鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)施基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目服務(wù)績(jī)效工資分配方案_第1頁(yè)
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1、1x 鎮(zhèn)衛(wèi)生院 鎮(zhèn)衛(wèi)生院 2020 2020 年實(shí)施基本公共衛(wèi)生 年實(shí)施基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目服務(wù)績(jī)效工資分配方案 項(xiàng)目服務(wù)績(jī)效工資分配方案 各科室: 為貫徹深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,規(guī)范實(shí)施國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目服務(wù),提高公共衛(wèi)生服務(wù)能力和水平,調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員完成公共衛(wèi)生工作的積極性。結(jié)合我縣的實(shí)際,經(jīng)研究,特制定《車(chē)田鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)施基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目服務(wù)績(jī)效工資分配方案》 。全文如下: 一、公衛(wèi)科及家庭醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)隊(duì)下鄉(xiāng) 一、公衛(wèi)科及家庭醫(yī)生式服

2、務(wù)團(tuán)隊(duì)下鄉(xiāng) 1、工作要求:公衛(wèi)科及家庭醫(yī)生服務(wù)團(tuán)隊(duì)(包括村醫(yī))由 3-4人組成,一個(gè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé) 2-3 個(gè)行政村的公衛(wèi)工作及家庭醫(yī)生式簽約服務(wù)。全院醫(yī)務(wù)人員共同參與,做到臨床業(yè)務(wù)與公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目相銜接。醫(yī)院依據(jù)工作安排,每月下村服務(wù)不少于 10 天,每組每天下村服務(wù)不少于 30 人。 2、績(jī)效工資:家庭醫(yī)生式簽約服務(wù)一戶(hù) 2(可以實(shí)行經(jīng)考核合格每年每戶(hù)公衛(wèi)項(xiàng)目服務(wù)打包醫(yī)生 30 元、助理 20 元)元;下鄉(xiāng)體格檢查一例 6 元;

3、醫(yī)院內(nèi)體格檢查一例 4 元;住院、門(mén)診病人公衛(wèi)體格檢查一例 2 元,并要求做好紙質(zhì)檔案及錄入電腦系統(tǒng)。 二、建紙質(zhì)健康檔案、電子健康檔案、更新健康檔案 二、建紙質(zhì)健康檔案、電子健康檔案、更新健康檔案 1、工作要求:全院醫(yī)務(wù)人員共同參與建立居民健康檔案、更新健康檔案。電子建檔率≧75%,動(dòng)態(tài)使用率≧60%,完成新舊信息系統(tǒng)健康檔案清理核對(duì)。 3并完成補(bǔ)種每人 5 元。門(mén)診量少的鄉(xiāng)鎮(zhèn)可實(shí)行基礎(chǔ)績(jī)效每月 300 元加疫苗接種每針次 1

4、元計(jì)算。 五、兒童健康治理 五、兒童健康治理 1、工作要求:(1)新生兒訪(fǎng)視率達(dá)到 85%以上;(2)兒童健康治理率達(dá)到 85%以上。 2、績(jī)效工資:建立一份合格新生兒健康檔案和訪(fǎng)視記錄表并錄入電腦 6 元;為 0-6 歲兒童規(guī)范健康檢查并錄入電腦每次 4 元。 六、孕產(chǎn)婦健康治理 六、孕產(chǎn)婦健康治理 1、工作要求:為孕產(chǎn)婦建立保健手冊(cè),建冊(cè)率達(dá)到 85%以上,開(kāi)展 3-5 次孕期保健服務(wù)和產(chǎn)后訪(fǎng)視、產(chǎn)后健康檢查,孕產(chǎn)婦健康治

5、理率、產(chǎn)后訪(fǎng)視率應(yīng)達(dá)到 85%。 2、績(jī)效工資:建立每份孕產(chǎn)婦保健手冊(cè) 5 元;按服務(wù)規(guī)范產(chǎn)前隨訪(fǎng)一次并錄入電腦 4 元;產(chǎn)后訪(fǎng)視和健康檢查并錄入電腦 3 每次 6 元。 七、老年人健康治理 七、老年人健康治理 1、工作要求:為 65 歲以上常住居民提供 1 次健康服務(wù),包括生活方式和健康狀況評(píng)估、體格檢查、輔助檢查和健康指導(dǎo),老年人健康治理率應(yīng)達(dá)到 67%以上。 2、績(jī)效工資:老年人體格檢查按本實(shí)施方案第一條標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助;做好生

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