工會職工之家建設實施方案

1、工會職工之家建設實施方案工會職工之家建設實施方案為突出和履行工會維護的基本職能，進一步把廣大職工團結到工會中來，更好地維護職工的合法權益，為廣大職工辦好事、辦實事。按公司工會要求，結合我公司實際情況，特制定神火國貿(mào)公司職工之家建設實施方案。一、指一、指導思想思想認真貫徹落實“組織起來，切實維權”的工作方針，緊緊圍繞中心工作，結合新形勢下工會工作的重點和難點，以創(chuàng)建“模范職工之家”為載體，加強基層工會的組織建設和制度建設，推進職工的思想建

2、設、作風建設和能力建設，切實履行維護職工合法權益的基本職責，不斷增強工會組織的凝聚力和吸引力，全面提高工會工會整體水平，為公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定服務。二、基本原二、基本原則1、服務大局的原則。圍繞中心，促進發(fā)展，正確把握開展建家活動與促進公司科學發(fā)展、跨越發(fā)展的關系，把廣大職工的智慧和力量凝聚到加快企業(yè)發(fā)展、加強作風建設上來，推動工會各項工作深入開展。2、突出維護的原則。圍繞履行維護職工合法權益的基本職責，把推進工會重點工作落實，作為建

3、家活動的主要內(nèi)容。3、齊抓共建的原則。堅持黨政領導、工會具體實施、職工熱情參與的合力建家工作格局。工之家建成民主之家。2、以勤建家，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標，服務大局。以認真貫徹落實十七四中五中全會精神和公司首屆二次職代會精神為準則，高起點起步，創(chuàng)新式發(fā)展，建設高標準現(xiàn)代化新型企業(yè)為主題，努力調(diào)動廣大職工的生產(chǎn)積極性，廣泛開展群眾性的立功競賽活動，雙增雙節(jié)活動，修舊利廢活動，向挖潛節(jié)約要效益，向科學管理要效益，向技術創(chuàng)新要效益，使職工之

4、家成為創(chuàng)效增收之家。3、以德育家。以培育“四有”職工隊伍為目標，以“愛國守法，明禮誠信，團結有善，勤儉自強，敬業(yè)奉獻”為行為規(guī)范。加強企業(yè)文化道德建設，用群眾喜聞樂見，健康向上的文體活動吸引職工，使建家活動與建隊伍，建企業(yè)緊密結合，努力提高職工隊伍素質(zhì)，使職工之家成為文明之家。4、以情愛家。密切聯(lián)系群眾，關注弱勢群體，傾聽他們的呼聲，了解他們的疾苦，反映他們的意愿，解決他們的困難。不斷完善困難職工生活保障體系，完善組織幫助，推進互濟救助