中國(guó)武夷2012年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告

1、證券代碼：000797證券簡(jiǎn)稱(chēng)：中國(guó)武夷公告編號(hào)：20130232012年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告中國(guó)武夷實(shí)業(yè)股份有限公司201212年度社會(huì)社會(huì)責(zé)任報(bào)告報(bào)告一、前言2012年，中國(guó)武夷實(shí)業(yè)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中國(guó)武夷”或“公司）在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，構(gòu)建和諧社會(huì)，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展方面做了一些工作，《公司2012年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“社會(huì)責(zé)任報(bào)告”或“本報(bào)告”）系統(tǒng)反映和披露中國(guó)武夷對(duì)國(guó)家和社會(huì)的全面發(fā)展、自然環(huán)境和資源，對(duì)公司股東、

2、債權(quán)人、職工、客戶(hù)、消費(fèi)者、供應(yīng)商、社區(qū)等利益相關(guān)者積極承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)責(zé)任的總體情況。本報(bào)告主要集中回顧中國(guó)武夷2012年度在從事經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，對(duì)公司股東、債權(quán)人、職工、客戶(hù)、消費(fèi)者、供應(yīng)商、社區(qū)等方面所做的工作以及存在的差距。本報(bào)告對(duì)公司未來(lái)在上述方面的內(nèi)容亦作了相應(yīng)的新措施。本報(bào)告體現(xiàn)了公司積極貫徹執(zhí)行《深圳證券交易所上市公司社會(huì)責(zé)任指引》所做的工作反映。是公司從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，遵守法律、行政法規(guī)，遵守社會(huì)公德、商業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，接

3、受政府和社會(huì)公眾的監(jiān)督，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的總結(jié)。二、公司愿景與承諾1、對(duì)社會(huì)社會(huì)責(zé)任的認(rèn)識(shí)認(rèn)識(shí)我們從事的建筑業(yè)和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)是直接關(guān)系到國(guó)計(jì)民生的基礎(chǔ)事業(yè)，對(duì)促進(jìn)社會(huì)發(fā)展有著重大的影響力。作為一個(gè)有社會(huì)責(zé)任的公司，積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，是科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)應(yīng)有之義。公司應(yīng)在追求經(jīng)濟(jì)效益、保護(hù)股東利益的同時(shí)，積極保護(hù)債權(quán)人和職工的合法權(quán)益，誠(chéng)信對(duì)待供應(yīng)商、客戶(hù)和消費(fèi)者，積極從事環(huán)境保護(hù)、社區(qū)建設(shè)等公益事業(yè)，從而促進(jìn)公司本身與全社會(huì)的協(xié)調(diào)、和

4、諧發(fā)展。2、愿景與景與承諾我們將企業(yè)社會(huì)責(zé)任一直奉為公司的基本價(jià)值觀(guān)。公司不但致力于為股東創(chuàng)造價(jià)值，也為客戶(hù)、供應(yīng)商、員工及社會(huì)謀求福祉，還要尊重和保護(hù)壞境，突出保障人的健康和安全，使之成為構(gòu)成企業(yè)文化的重要環(huán)節(jié)，并付諸于公司正在實(shí)施的項(xiàng)目和擬開(kāi)發(fā)的新項(xiàng)目上。我們的愿景是“建設(shè)和開(kāi)發(fā)環(huán)保型、生態(tài)型綠色住宅大型社區(qū)”，我們的一貫承諾：“為社會(huì)發(fā)展建設(shè)優(yōu)質(zhì)的居住環(huán)境”。歷年來(lái)，公司在從事經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，一直堅(jiān)持以上述愿景和承諾為原則，尤其是

5、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)上，不僅提供優(yōu)質(zhì)的居住環(huán)境以造福當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)，更凸顯社區(qū)的人文地理個(gè)性。公司開(kāi)發(fā)的“武夷花園、武夷綠洲、武夷嘉園、武夷濱江、武夷名仕園”等系12012年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告對(duì)“211985”首批9所重點(diǎn)大學(xué)和其他20所重點(diǎn)大學(xué)碩士研究生畢業(yè)生、優(yōu)秀本科畢業(yè)生、本科畢業(yè)生，以及其他本一批重點(diǎn)大學(xué)碩士研究生畢業(yè)生、優(yōu)秀本科畢業(yè)生5年期的專(zhuān)項(xiàng)津貼；給予已經(jīng)與公司簽訂就業(yè)協(xié)議、正式入職前在崗位實(shí)習(xí)的畢業(yè)生發(fā)給實(shí)習(xí)津貼，加大力度引進(jìn)、培養(yǎng)重點(diǎn)

6、院校人才。2、公司尊重職工人格和保障職工合法權(quán)益，關(guān)愛(ài)職工，促進(jìn)勞資關(guān)系的和諧穩(wěn)定。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)；女職工產(chǎn)假、護(hù)理假、節(jié)育假按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給假，假期期間基本工資照發(fā)；產(chǎn)假期滿(mǎn)確有困難的，允許續(xù)請(qǐng)哺乳假。公司工會(huì)積極組織走訪(fǎng)慰問(wèn)困難黨員、職工和老同志，發(fā)放慰問(wèn)金。3、公司建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)職工進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，努力為職工提供健康、安全的工作環(huán)境和生活環(huán)境，最大

7、限度地防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害，全年沒(méi)有發(fā)生勞動(dòng)安全事故。施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)臵辦公室、宿舍、食堂、廁所、淋浴間、開(kāi)水房、文體活動(dòng)室、密閉式垃圾站（或容器）及盥洗設(shè)施等臨時(shí)設(shè)施，加強(qiáng)對(duì)這些臨時(shí)設(shè)施的管理，臨時(shí)設(shè)施所用建筑材料符合環(huán)保、消防要求。結(jié)合季節(jié)特點(diǎn)，做好作業(yè)人員的飲食衛(wèi)生和防暑降溫、防寒取暖、防煤氣中毒、防疫等各項(xiàng)工作。通過(guò)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生與防疫工作，改善作業(yè)人員的工作環(huán)境與生活條件，防止施工過(guò)程中各類(lèi)疾病的發(fā)生，保障作業(yè)人員的身

8、體健康和生命安全。并且根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，制定施工現(xiàn)場(chǎng)的公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)有宣傳欄、報(bào)刊欄，懸掛安全標(biāo)語(yǔ)和安全警示標(biāo)志牌，加強(qiáng)安全文明施工宣傳；做好“三寶四口五臨邊”的防護(hù)；建立現(xiàn)場(chǎng)防火制度和火災(zāi)應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，落實(shí)防火措施，配備防火器材；明火作業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)火審批手續(xù)和動(dòng)火監(jiān)護(hù)制度；高層建筑要設(shè)臵專(zhuān)用的消防水源和消防立管，每層留設(shè)消防水源接口；等等，確保施工作業(yè)安全。工作場(chǎng)所的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)與管理做到：危害因素的強(qiáng)度或