技術(shù)創(chuàng)新與經(jīng)營(yíng)模式的關(guān)系研究.pdf_第1頁(yè)
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2、動(dòng)。學(xué)位論文作者簽名:孑暢、1舀砂uog年多月了pEl坯,L始Jl=:l導(dǎo)教師同意,本學(xué)位論文屬于保密,在年解密后適用本授權(quán)書(shū)。各密級(jí)的最長(zhǎng)保密年限及書(shū)寫(xiě)格式規(guī)定如下:摘要摘要持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)獲得長(zhǎng)期生存和發(fā)展的重要條件,然而如何實(shí)現(xiàn)持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新是很多企業(yè)都面臨的難題。技術(shù)創(chuàng)新實(shí)際上與經(jīng)營(yíng)模式之『自J存在緊密的關(guān)系:經(jīng)營(yíng)模式既可對(duì)技術(shù)創(chuàng)新形成約束與提供支持,也可對(duì)技術(shù)創(chuàng)新產(chǎn)生驅(qū)動(dòng)或約束;技術(shù)創(chuàng)新也可對(duì)經(jīng)營(yíng)模式的很多方面產(chǎn)生影響。因此,

3、企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新,必須認(rèn)清技術(shù)創(chuàng)新與經(jīng)營(yíng)模式的關(guān)系。本研究首先圍繞技術(shù)創(chuàng)新的定義、分類(lèi)和過(guò)程進(jìn)行文獻(xiàn)回顧分析,在回顧技術(shù)創(chuàng)新演變理論的基礎(chǔ)上簡(jiǎn)要分析技術(shù)創(chuàng)新對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的潛在影響,在綜述技術(shù)創(chuàng)新影響因素的相關(guān)研究的基礎(chǔ)上簡(jiǎn)要?dú)w納技術(shù)創(chuàng)新的約束與支持因素和驅(qū)動(dòng)或約束因素。由于現(xiàn)有研究對(duì)經(jīng)營(yíng)模式的構(gòu)成要素架構(gòu)認(rèn)識(shí)不一致,本研究對(duì)有關(guān)經(jīng)營(yíng)模式構(gòu)成要素的現(xiàn)有研究進(jìn)行系統(tǒng)文獻(xiàn)分析,在闡釋經(jīng)營(yíng)模式具備競(jìng)爭(zhēng)對(duì)抗性和經(jīng)營(yíng)模式構(gòu)成要素的邏輯聯(lián)系的基

4、礎(chǔ)上,確定借鑒企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)對(duì)抗的層次性模型,以層次性的邏輯關(guān)系梳理經(jīng)營(yíng)模式構(gòu)成要素之問(wèn)的關(guān)系,將經(jīng)營(yíng)模式的構(gòu)成要素分為盈利模式、產(chǎn)品與市場(chǎng)、價(jià)值鏈架構(gòu)、資源與能力、組織基礎(chǔ)和戰(zhàn)略意圖六個(gè)層面,重新歸類(lèi)每一層面的具體要素,構(gòu)造出經(jīng)營(yíng)模式構(gòu)成要素的一個(gè)層次架構(gòu)。在構(gòu)建經(jīng)營(yíng)模式構(gòu)成要素的層次架構(gòu)后,本研究探討經(jīng)營(yíng)模式對(duì)技術(shù)創(chuàng)新信息流的約束與支持。本研究借鑒任務(wù)相關(guān)的信息處理理論,分析技術(shù)創(chuàng)新的任務(wù)特征和環(huán)境因素與信息處理需要的關(guān)系,探討經(jīng)營(yíng)模式

5、構(gòu)成要素的層次性架構(gòu)中的內(nèi)部的價(jià)值鏈架構(gòu)、資源與能力和組織基礎(chǔ)三個(gè)層面要素對(duì)技術(shù)創(chuàng)新相關(guān)的信息處理的約束與支持,進(jìn)而以信息處理能力與信息處理需要相匹配的邏輯構(gòu)建經(jīng)營(yíng)模式與技術(shù)創(chuàng)新相關(guān)的信息處理的匹配模型。本研究進(jìn)而結(jié)合經(jīng)營(yíng)模式構(gòu)成要素的層次架構(gòu),探討經(jīng)營(yíng)模式對(duì)技術(shù)創(chuàng)新資源的約束與支持。首先,結(jié)合技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境的變化,探討創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的約束與支持,闡釋潛在創(chuàng)新合作伙伴對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的資源貢獻(xiàn)。然后借鑒ARC組織設(shè)計(jì)架構(gòu),探討企業(yè)在技

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