經(jīng)營部崗位職責(zé)

1、經(jīng)營部經(jīng)理崗位職責(zé)1在最高管理者的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)經(jīng)營部全面管理工作。2組織本部門人員認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)和經(jīng)營技巧，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。3負(fù)責(zé)市場的調(diào)研、預(yù)測和信息分析，計劃、落實、分配混凝土年銷售任務(wù)。4負(fù)責(zé)經(jīng)營開拓業(yè)務(wù)的管理，組織投標(biāo)報價、合同評審及合同交底，指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員預(yù)、結(jié)算等經(jīng)營工作。5負(fù)責(zé)供需合同的審核，報最高管理者審批后執(zhí)行。6負(fù)責(zé)合同管理，為確保合同的良好履行，應(yīng)組織相關(guān)人員進行需方調(diào)查和回訪，并總結(jié)需方對產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)的

2、要求和期望，及時制訂糾正和預(yù)防措施。7負(fù)責(zé)合同履行過程中與其它部門的溝通，保證每一供應(yīng)合同按期完成，并對資金回收率負(fù)責(zé)。8負(fù)責(zé)混凝土運輸供應(yīng)能力的調(diào)整，確保供應(yīng)能力滿足需方要求。9指導(dǎo)本部門業(yè)務(wù)人員工作，對經(jīng)營部人員的工作失誤有處理權(quán)，對人員的辭退招聘有建議權(quán)，對本部門工作質(zhì)量及行為負(fù)責(zé)。10為了預(yù)防或降低經(jīng)營風(fēng)險，簽訂合同前應(yīng)組織有關(guān)人員對有疑問的需方進行資信度調(diào)查考評，確認(rèn)當(dāng)事人身份是否符合合同法規(guī)定要求，是否有合同履行能力等，方可

3、簽訂正式合同。11經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層決定索賠的事件，負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確提出索賠依據(jù)，并組織相關(guān)人員實施。經(jīng)營部副經(jīng)理崗位職責(zé)1協(xié)助經(jīng)營經(jīng)理搞好經(jīng)營管理工作。2負(fù)責(zé)開展市場調(diào)查、信息跟蹤、信息分析等工作。3了解工程進度，熟悉每一份合同，協(xié)助經(jīng)理會同財務(wù)部及時收回應(yīng)收賬款。4負(fù)責(zé)開拓經(jīng)營業(yè)務(wù)，參與投標(biāo)報價、預(yù)結(jié)算、簽證、變更、索賠等經(jīng)營工作。5負(fù)責(zé)起草公司對外、對內(nèi)各種經(jīng)營活動合同的擬訂。6刻苦鉆研業(yè)務(wù)，增強法律經(jīng)營意識，努力提高業(yè)務(wù)水平。7監(jiān)督檢查