營銷部年度培訓(xùn)計劃

1、營銷部年度培訓(xùn)計劃營銷部年度培訓(xùn)計劃XXXX銷售公司XX年度培訓(xùn)計劃方案一、目的為加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的管理，提高培訓(xùn)工作的計劃性、有效性和針對性，使得培訓(xùn)工作能夠有效地配合和推動公司戰(zhàn)略實施和年度經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，特制定本計劃。二、計劃依據(jù)XX年度銷售公司業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)、各崗位崗位職責(zé)說明、培訓(xùn)需求調(diào)查、公司對培訓(xùn)工作的要求。三、工作原則1、實用性、有效性、針對性、學(xué)以致用為基本原則。2、以提升員工綜合能力為基礎(chǔ)，以提高員工實際崗位技能、團(tuán)隊協(xié)

2、作融合和工作績效為重點，確保培訓(xùn)對公司業(yè)績達(dá)標(biāo)產(chǎn)生推進(jìn)力。3、銷售人員以常規(guī)性培訓(xùn)為基礎(chǔ)結(jié)合指導(dǎo)人指導(dǎo)，職能部門以崗位技能培訓(xùn)為主，文化建設(shè)培訓(xùn)為輔。四、培訓(xùn)現(xiàn)狀SWOT分析五、培訓(xùn)工作目標(biāo)1、建立、理順與不斷完善公司培訓(xùn)組織體系與流程，確保培訓(xùn)工作高效運作；2、重點推進(jìn)全國辦事處業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，以促進(jìn)年度任34、計劃外培訓(xùn)計劃外培訓(xùn)是指不在XX年度培訓(xùn)計劃內(nèi)的培訓(xùn)項目。申請計劃外培訓(xùn)應(yīng)遵循以下原則：.培訓(xùn)項目內(nèi)容應(yīng)符合公司業(yè)務(wù)或員工能力

3、的提升需要；.開課前10個工作日內(nèi)提出申請.培訓(xùn)費用沒有超過部門預(yù)算.同一主題內(nèi)容一年內(nèi)原則上只能申請一次5、外部培訓(xùn)課程的定位外部培訓(xùn)的原則為提高設(shè)計和完善公司培訓(xùn)體系建立基礎(chǔ)；作為激勵員工的手段；七、培訓(xùn)效果評估及反饋為了使學(xué)員更好地消化吸收培訓(xùn)所學(xué)的知識，引導(dǎo)學(xué)員將所學(xué)的知識、技能運用到實際工作中去，將知識、技能和廣大員工交流共享，公司所有培訓(xùn)將通過三級評估體系，從反映、學(xué)習(xí)和行為三個方面對培訓(xùn)進(jìn)行評估及反饋。要求學(xué)員在培訓(xùn)后，根