工程部崗位職責(zé)

1、1工程部崗位職責(zé)工程部崗位職責(zé)一、網(wǎng)絡(luò)圖一、網(wǎng)絡(luò)圖根據(jù)公司目前項目規(guī)模和運營情況，為明確工程部門內(nèi)各項職能，確保各項工作高效順利開展，在公平、公正的原則下，特制定本制度。工程上由原來的工程部、技術(shù)部、核算部3個部門統(tǒng)一合并為工程部，部門結(jié)構(gòu)設(shè)置如下：二、崗位職責(zé)二、崗位職責(zé)（一）工程總監(jiān)崗位職責(zé)（一）工程總監(jiān)崗位職責(zé)1、對公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面負(fù)責(zé)工程部的各項工作。2、積極配合總經(jīng)理參與公司經(jīng)營管理與決策，參與重大項目的前期規(guī)劃論證，在房

2、地產(chǎn)土地拍賣和建筑市場競爭中，提供房地產(chǎn)可行性研究報告。3、精通房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的整體運作流程，組織工程管理體系的建立、實施和完善，領(lǐng)導(dǎo)本部門全體員工有計劃的開展工作。4、組織本部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計劃編制及監(jiān)督計劃的落實。5、負(fù)責(zé)對本部門的工作進(jìn)行工作指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)，確保本部門工作的順利開展。6、負(fù)責(zé)組織工程的招投標(biāo)工作，為公司物色信譽(yù)好、質(zhì)量高、工期短、價格合理的勘察、設(shè)計、施工和監(jiān)理單位。（1）對承包方、監(jiān)理單位進(jìn)行考

3、察、評價。3決，協(xié)調(diào)其與其他單位之間的關(guān)系。11、組織質(zhì)檢、監(jiān)理、設(shè)計單位、施工單位對工程進(jìn)行階段驗收及初驗，并督促整改，對工程質(zhì)量提出評估意見，組織竣工驗收。12、負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行考核和評估，并根據(jù)工作業(yè)績進(jìn)行表揚或批評，提高員工工作效率。13、負(fù)責(zé)各項目之間的資源調(diào)配，做好和公司其他部門的溝通工作，及時完成公司交辦的其他工作。（三）總工程師崗位職責(zé)（三）總工程師崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)工程技術(shù)方面的專業(yè)學(xué)習(xí)與技術(shù)創(chuàng)新工作，組織貫徹落實國

4、家和地方相關(guān)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定等，負(fù)責(zé)技術(shù)管理相關(guān)制度的制定和落實工作。2、參與招投標(biāo)工作以及設(shè)計、施工、監(jiān)理單位的選擇。（1）審查技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，進(jìn)行多方案的技術(shù)經(jīng)濟(jì)比較和設(shè)計概算審核。（2）組織編制工程量，提供合理的標(biāo)底和合同價。（3）參與起草招標(biāo)文件、合同，完成專業(yè)技術(shù)協(xié)議條款。（4）提出決標(biāo)評估意見，報總經(jīng)理和工程部經(jīng)理評審?fù)稑?biāo)書。3、做好和設(shè)計院（包括吳強(qiáng)）的聯(lián)系工作，負(fù)責(zé)工程項目施工圖設(shè)計階段的跟進(jìn)與協(xié)調(diào)工作，明確設(shè)計意圖和

5、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)，做好技術(shù)審查等準(zhǔn)備工作，督促設(shè)計方準(zhǔn)時提供完善的圖紙。4、協(xié)調(diào)設(shè)計單位與相關(guān)單位之間的關(guān)系。5、在確保工程使用功能不變、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不降低、并在設(shè)計單位認(rèn)可的前提下，積極對設(shè)計方案、施工方案提出合理化建議，努力降低工程造價，加快工程進(jìn)度。6、組織質(zhì)檢、監(jiān)理、施工單位進(jìn)行設(shè)計交底及圖紙會審，對會審中提出的共性問題和技術(shù)難題協(xié)調(diào)擬訂解決辦法。7、指導(dǎo)部門內(nèi)相關(guān)人員熟悉圖紙、設(shè)計要求、編制標(biāo)底，明確工程費用最易突破的部分和環(huán)節(jié)，明確投資