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文檔簡介
1、并購作為企業(yè)資源配置的一種重要手段,被越來越多的公司所采用,每年的兼并次數(shù)數(shù)以千計,交易額也日益龐大,對一國乃至世界經(jīng)濟產(chǎn)生了重要的影響??梢哉f,西方工業(yè)的發(fā)展史實際上就是企業(yè)并購的發(fā)展史。因此企業(yè)并購活動特別是并購活動的績效問題不僅成為社會普遍關(guān)注的話題,而且成為理論研究的熱點。雖然從20世紀50,60年代起,西方學者開始對并購績效的研究,并已形成一些較為成熟的方法和結(jié)論。但由于我國證券市場尚處于發(fā)展階段,上市公司的并購重組活動在運作
2、機制、股權(quán)結(jié)構(gòu)、法律環(huán)境等方面與西方國家存在較大差異,我國的并購活動有其特殊性的一面,因此對中國下市公司并購的研究不僅具有重要的理論價值,而且更具有實踐指導意義。 本文按照理論研究-實證分析-對策建議的思路展開研究。首先介紹了并購的基本概念,并總結(jié)了國內(nèi)外學者關(guān)于并購績效的理論研究成果以及一些研究的方法,分析影響我國企業(yè)并購績效的因素,。然后采用財務指標評價法,通過因子分析來構(gòu)建評價企業(yè)績效的綜合得分模型,實證分析了在2005年
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