縮小我國行業(yè)收入差距的反壟斷法調(diào)節(jié).pdf

1、我國行業(yè)收入差距明顯,尤其是壟斷行業(yè)和非壟斷行業(yè)的職工收入嚴(yán)重失衡,縮小行業(yè)收入差距,建立公平的收入分配機(jī)制已經(jīng)成為構(gòu)建和諧社會急需解決的一個問題。我國有著“經(jīng)濟(jì)憲法”之稱的《反壟斷法》實(shí)施至今已將近五年,實(shí)踐證明其對縮小行業(yè)收入差距發(fā)揮了一定的調(diào)節(jié)作用,但是與發(fā)達(dá)國家的先進(jìn)理念及人們的預(yù)期相比仍然存在著許多需要完善的地方。如何加強(qiáng)我國反壟斷法對收入差距的調(diào)節(jié)功能,無疑是一個很值得研究的問題。本文即以此為題進(jìn)行研究。
　　全文分四

2、個部分對此問題進(jìn)行分析。
　　第一部分,主要分析我國行業(yè)收入差距現(xiàn)狀及原因。通過鮮明的數(shù)據(jù)對比揭示出我國壟斷行業(yè)和非壟斷行業(yè)的職工收入嚴(yán)重失衡,其主要原因有行政壟斷、自然資源壟斷、中小企業(yè)保護(hù)發(fā)展不足等。
　　第二部分,主要概述反壟斷法調(diào)節(jié)行業(yè)收入差距的理論。反壟斷法具有調(diào)節(jié)行業(yè)收入分配的功能,能夠打破行政壟斷和自然資源壟斷利潤,通過恢復(fù)競爭機(jī)制合理配置社會資源,最終維護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益,表明反壟斷調(diào)節(jié)行業(yè)收入差距的可行性和

3、優(yōu)越性。
　　第三部分,主要討論我國反壟斷法調(diào)節(jié)行業(yè)收入差距的現(xiàn)狀。從積極面和消極面進(jìn)行正反剖析,更多的是發(fā)現(xiàn)不足和問題,從而去探索完善法律制度的思路和策略。
　　第四部分,主要探索如何加強(qiáng)我國反壟斷法調(diào)節(jié)行業(yè)收入差距的功能。針對上一部分揭示的反壟斷法存在的不足和問題,有針對性地分析如何進(jìn)行完善。從嚴(yán)格規(guī)制行政壟斷、變革自然資源壟斷行業(yè)的豁免制度、充分利用壟斷協(xié)議適用除外促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展等角度提出了可行的完善建議,藉此加強(qiáng)反