公司解散清算法律制度研究.pdf

1、長期以來，我國公司解散清算法律制度因先天不足而弊端日顯。立法不完善導(dǎo)致權(quán)利救濟(jì)嚴(yán)重缺失，既造成被解散公司企業(yè)法人的債權(quán)人的合法權(quán)益極難得到法律有效的保障，又使相關(guān)部門在適用該制度管理和審判過程中處于有法難依或無法可依的尷尬境地。公司解散清算法律制度實(shí)施的社會(huì)效果極差，改革勢在必行，迫在眉睫。
　　 本文對(duì)公司解散清算法律制度進(jìn)行法學(xué)分析的基礎(chǔ)之上，通過對(duì)該項(xiàng)制度在司法實(shí)踐中的適用情況，審判模式和執(zhí)行效果的調(diào)研和反思，認(rèn)為現(xiàn)行公司

2、解散清算法律制度主要存在四個(gè)方面的問題：一是公司清算人制度不合理；二是對(duì)拒不履行公司清算義務(wù)的行為缺乏相應(yīng)的法律責(zé)任規(guī)范；三是沒有確定公司清算的期限；四是特別清算程序完全缺失。這些問題長期困繞著該制度在司法實(shí)踐中順利實(shí)施，公司退出市場的現(xiàn)狀令人堪憂。通過理性思考，借鑒國外先進(jìn)理念和實(shí)踐中的成功經(jīng)驗(yàn)，大膽地提出了“擬制侵權(quán)行為”理論，并提出了整套相對(duì)完善的解決方案，即完善公司清算人選任制度，明確其權(quán)利義務(wù)，規(guī)范公司解散清算的期限及其拒不履