版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、學(xué)校代碼t!Q!塑分類號(hào):地⑨研究生學(xué)號(hào)密級(jí)東弘埽葒大孽碩士學(xué)位論文Y8895711023203039玉論海關(guān)公務(wù)員能力建設(shè)ADissertationontheAbilityConstmctionofChstoms0mcials作者:黃浩指導(dǎo)教師:學(xué)科專業(yè):研究方向?qū)W位類型柏維春教授政治學(xué)理論行政管理學(xué)歷碩士東北師范大學(xué)學(xué)位評(píng)定委員會(huì)2006年4月AbstractUnderthedtleofADissertationontllcAbil
2、itvConsmlctionofCuStoms0mcials,thedis∞r(nóng)tationclarifiestheirnpo咖ce柚dnecessnyof也eabilityconstructionofcustomso仿cialsthrouzhamoroughanalysisofthede丘nitionofabilityconstructionThisdissertationalsopoimsout也epmblemsintheabilit
3、yconstmctionofcustomso伍cials鋤dmeconcretemeasurestos仃en蚰enthea_bili母conshuctionofcustomsomcialsThedissertationpmbesintotheissueoftIleabilityconstrIlctionofcustomsomcialsthroughthreepartsThefirstpartin仃0ducesmedefimtion,ba
4、c蠔mund鋤dsignificanceofabil時(shí)cons仃∞tionAbil謗cong咖ction,inessence,istodeveloptheabil畸oflumallbeingandt0createanc∞ssary∞cialcnvironrnent,wtlichhclpspeopleteachtlleirfIlllpote塒a1Inanageoflmowledgeeconomy,tllerewillbearevolmio
5、n0nhurn鋤’stalents,andthefocusofmisrevolutionwinbe0n也eexplorationofhl加響nresourcesandtlle如UdevelopmentOfhuman’screa:tivenessTherefIo∞,theabilityconstnlctionofIl啪anbeingisbecomingmoreandmorei加【por協(xié)ntThesecondpartelaborateso
6、nthereasonswhytlleabilityconstnlctionofcustomsomc試IsmuStbes虹enj羽1cned,AccordirLgto(hefe毗uresof也eiroccupati0璣customsomcialsmustbeableto妣inistratestrictlyaccordingtolaws,toservethoeconomy’toresistcofnlptionmldtorciectt姍sfo
7、蛐ationThesearcactllallythedefinitionnleaumorgivestothea:bilityconstructionofcustomso俯cialsItisrlecessaryandimportanttostrcngmenmeabilityconstmctionofc咖msomcialsbecausetllerearesonlepmblemsintlleabilityconstructionofcusto
8、mso行icialsreneatedinthatcustomso療icials’abilitvneedsanallroundimprovememon幽inis仃壯io璣Ieadershipmanagement,anticomlptioll,a11drisk餌oofIThethirdpart口ointSoultheconcr掣【emeasu把stostrengthen也ea_bilityconstnJctionofcustomso伍cia
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 基層海關(guān)公務(wù)員職業(yè)倦怠問(wèn)題及有效干預(yù)——以Y海關(guān)公務(wù)員為例.pdf
- 海關(guān)公務(wù)員責(zé)任體系完善研究.pdf
- 汕頭海關(guān)公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制研究.pdf
- G海關(guān)公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制研究.pdf
- 綏芬河海關(guān)公務(wù)員績(jī)效考核研究.pdf
- C海關(guān)公務(wù)員激勵(lì)改進(jìn)的方略探討.pdf
- 海關(guān)公務(wù)員績(jī)效考核問(wèn)題研究.pdf
- 基層海關(guān)公務(wù)員激勵(lì)制度探析——以常州海關(guān)為例.pdf
- 我國(guó)基層海關(guān)公務(wù)員績(jī)效考核研究.pdf
- 基層海關(guān)公務(wù)員素質(zhì)評(píng)估體系研究——以蘇州海關(guān)為例.pdf
- 拉薩海關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表
- 我國(guó)基層海關(guān)公務(wù)員績(jī)效考核研究
- 海關(guān)公務(wù)員職業(yè)倦怠及對(duì)策研究——以汕頭海關(guān)為例.pdf
- M海關(guān)公務(wù)員選擇性激勵(lì)機(jī)制研究.pdf
- 海關(guān)公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試測(cè)評(píng)要素模型研究.pdf
- 河北省政府機(jī)關(guān)公務(wù)員服務(wù)能力建設(shè)研究.pdf
- 海關(guān)系統(tǒng)公務(wù)員道德建設(shè)初探.pdf
- 海關(guān)公務(wù)員職業(yè)高原現(xiàn)象分析及對(duì)策研究——以大連海關(guān)為例.pdf
- 海關(guān)公務(wù)員績(jī)效考核體系構(gòu)建研究——以L海關(guān)為例.pdf
- 海關(guān)公務(wù)員績(jī)效考核體系的構(gòu)建——以H海關(guān)為例.pdf
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論