安全健康獎(jiǎng)懲制度23164_第1頁(yè)
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1、新疆天盾特種水泥有限公司新疆天盾特種水泥有限公司安全生產(chǎn)管理文件安全健康 安全健康獎(jiǎng)懲制度 獎(jiǎng)懲制度發(fā)布日期:2009年 月 日實(shí)施日期:2009年 月 日5.2 安全生產(chǎn)管理先進(jìn)車間或個(gè)人的基本條件:? 車間領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全生產(chǎn)管理給予高度重視,能不斷地加強(qiáng)該項(xiàng)工作的督導(dǎo),管理得力。? 損失與無(wú)損失工作日事故、火災(zāi)事故、交通事故均為零。? 違章行為控制在一定范圍之內(nèi),并逐漸呈減少下降的趨勢(shì)。? 員工或車間積極申報(bào)事故隱患、

2、險(xiǎn)兆事故。? 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)全程管理制度,經(jīng)常性開(kāi)展安全生產(chǎn)教育活動(dòng),不斷加強(qiáng)員工的安全意識(shí)和提高員工的自我保護(hù)能力。? 加強(qiáng)安全檢查,及時(shí)整改安全隱患和粉塵、噪音危害,積極改善勞動(dòng)條件。6、違章 、違章的處罰原 的處罰原則6.1 初級(jí)違章-—員工有下列行為之一(但不僅限于所列違章)將受到書(shū)面警告并被處當(dāng)月工資5%的罰款。(詳見(jiàn)附件)6.2 中級(jí)違章-—員工有下列行為之一(但不僅限于下面所列)將接受2天沒(méi)有工資的安全培訓(xùn),并處

3、當(dāng)月工資10%的罰款。? 連續(xù)一年內(nèi)受到兩次書(shū)面警告的;? 進(jìn)行高處作業(yè)和受限空間進(jìn)入時(shí)沒(méi)有得到相關(guān)負(fù)責(zé)人工作許可的;? 由于沒(méi)有遵從安全健康政策、管理體系或安全規(guī)定而導(dǎo)致?lián)p失工時(shí)事故發(fā)生的; ? 強(qiáng)令工作人員違章冒險(xiǎn)作業(yè)者的;6.3 嚴(yán)重違章-—員工有下列行為之一(但不僅限于下面所列)經(jīng)公司安委會(huì)討論并批準(zhǔn)后將可能被解雇:? 連續(xù)一年內(nèi)受到三次書(shū)面警告的;? 連續(xù)一年內(nèi)有中級(jí)違章者再次受到書(shū)面警告的;? 由于沒(méi)有遵從安全健康政策、管

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