口腔門診考勤制度

1、口腔門診考勤制度一、目的 為規(guī)范公司考勤操作流程和考勤管理，特制訂本辦法 二、范圍 包括考勤辦法、請(qǐng)假、以及要求。 三 、 具 體 實(shí) 施 部 門 人力資源部、相關(guān)部門及人員 四、內(nèi)容（ 一 ） 、 工 作 時(shí) 間 1、 因 業(yè) 務(wù) 和 服 務(wù) 工 作 需 要 ， 員 工 實(shí) 行 輪 休 制 。 2、 作 息 時(shí) 間 為 ：夏 季 ： 上 午 07： 30-12： 00 下 午 13： 30-17： 00 晚 班 17： 00-

2、20： 00冬 季 ： 上 午 08： 00-12： 00 下 午 13： 00-17： 00 晚 班 17： 00-20： 00公 司 不 提 倡 員 工 加 班 。3、 法 定 假 日 按 照 門 診 有 關(guān) 規(guī) 定 執(zhí) 行 。 4、 部 門 因 實(shí) 際 運(yùn) 作 情 況 需 調(diào) 整 作 息 時(shí) 間 的 ， 須 報(bào) 經(jīng) 公 司 批 準(zhǔn) 后方 可 執(zhí) 行 。 5、 門 診 指 定 專 人 作 為 本 院 的 考 勤 監(jiān) 督 員 ，

3、各 部 門 員 工 應(yīng) 對(duì) 考 勤表 的 真 實(shí) 性 負(fù) 責(zé) 。（ 二 ） 、 請(qǐng) 假 制 度請(qǐng) 假 程 序 ： 員 工 填 寫 請(qǐng) 假 申 請(qǐng) 單 ,報(bào) 部 門 經(jīng) 理 審 核 ， 總 經(jīng) 理 批 準(zhǔn)后 ， 送 至 財(cái) 務(wù) 部 備 案 ， 以 作 為 考 勤 表 審 核 的 依 據(jù) 。（三）、考勤辦法1． 考勤制度 公司實(shí)行上下班考勤制度，考勤記錄與考勤表將同時(shí)作為考勤考核與工資發(fā)放的依據(jù)，員工必須認(rèn)真對(duì)待，并對(duì)自己的考勤記錄負(fù)責(zé)。

4、2． 上下班必須由本人考勤，若發(fā)現(xiàn)他人代考勤或代他人考勤者，一經(jīng)查實(shí)處罰雙方 50 元/次。3． 公司員工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行作息制度，員工因前一天出差或加班，影響休息而需晚到公司上班者，也應(yīng)請(qǐng)求部門經(jīng)理，否則將按遲到處理。4． 因工作需要去外地出差或上班時(shí)間內(nèi)因公外出辦事者，應(yīng)向部門經(jīng)理請(qǐng)假，告知事由、去向、和預(yù)計(jì)返回時(shí)間，回公司后立即注銷。5． 員工擅自不到公司上班，事先或當(dāng)天不辦理任何

5、請(qǐng)假手續(xù)，一律按曠工處理。6． 如 遇 臨 時(shí) 重 大 事 故 無 法 提 前 請(qǐng) 假 時(shí) ， 必 須 及 時(shí) 與 部 門 經(jīng) 理電 話 聯(lián) 系 ， 并 經(jīng) 口 頭 批 準(zhǔn) 后 方 可 請(qǐng) 假 ； 上 班 后 應(yīng) 立 即 補(bǔ) 辦 請(qǐng) 假手 續(xù) 。 否 則 作 曠 工 處 理 。（四）、與薪資的關(guān)系1、 遲 到 ： 7:30- 8:05 以后到即為遲到，扣款個(gè)人當(dāng)月工資 1%，2、 早退：4:55- 5:00 以前到即為早退