煤礦工會工作總結(jié)匯總十篇

1、煤礦工會工作總結(jié)匯總十篇 煤礦工會工作總結(jié)匯總十篇..最近發(fā)表了一篇名為《煤礦工會工作總結(jié)匯總十篇》的.，好的.應(yīng)當(dāng)跟大家共享，看完假如覺得有關(guān)心請記得保藏本頁。 煤礦工會工作總結(jié)匯總十篇 ..是專業(yè)的站， （篇一） **煤礦坐落于金鄉(xiāng)縣城西約 1km，煤層平均厚度 2.48m，為低瓦斯礦井，設(shè)計(jì)年產(chǎn)原煤 45 萬噸，地質(zhì)構(gòu)造比較簡單，斷層帶到處可見，水患威逼比較嚴(yán)峻。在這種種不利的狀況下，**煤礦.班子勇于創(chuàng)新、大膽探究出了一條精細(xì)化

2、管理的新路子。 **煤礦工會在企業(yè)穩(wěn)定向上、和諧進(jìn)展的進(jìn)程中，精細(xì)化管理也凸顯的尤為重要。如何精細(xì)管理，凸顯特色，更好的發(fā)揮職能、服務(wù)大局，我們從“職工權(quán)益有保障、隊(duì)伍素養(yǎng)有提升、關(guān)愛幫扶有舉措、文體活動有特色、工作方法有創(chuàng)新”的“五有”上入手，以精細(xì)化管理實(shí)現(xiàn)工會工作新進(jìn)展。 一、完善制度，開拓渠道，維護(hù)保障職工權(quán)益，不斷推動企業(yè)管理科學(xué)和民主 ..TOP100.排行推行企業(yè)民主管理，維護(hù)保障職工權(quán)益，是落實(shí)職工企業(yè)仆人翁的詳細(xì)體現(xiàn)，

3、是激發(fā)職工主動性和責(zé)任主體和工作標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步深化“職工互助愛心服務(wù)”活動，開展巡回醫(yī)療、舉辦健康學(xué)問講座、樂觀開展職工健康體檢等工作，培育職工健康生活理念，確保職工身體健康。另外，針對一線職工長時(shí)間在井下工作，作業(yè)艱辛，壓力大，信息接觸少、溝通溝通少，回家次數(shù)少，簡單消失不良心情的狀況，礦工會通過開展“礦嫂下井體現(xiàn)生活” 、 “井口送暖和、送涼爽、送鞋墊”等活動，增進(jìn)了職工之間的溝通和理解，消退了一線職工的疑慮，使其保持良好的精神狀態(tài)。

4、 四、擴(kuò)大內(nèi)涵，提升品位，推動特色文化建設(shè)，不斷彰顯企業(yè)進(jìn)展生氣和活力 推動企業(yè)文化建設(shè)，唱響健康進(jìn)展主旋律，是提升職工文化素養(yǎng)和文明素養(yǎng)，增加企業(yè)進(jìn)展活力的有力載體。 一是叫響**煤礦特色文化品牌。以“平安花園、人文花園、和諧花園”為主題，舉辦了**煤礦三屆屆女職工平安演講競賽和慶祝建黨 88 周年大合唱歌詠競賽，熱門思想?yún)R報(bào)開展了“和諧之家”征文活動。利用多種形式的競賽活動，大力弘揚(yáng)“艱苦奮斗，愛崗敬業(yè)”的花園人精神，營造“平安你我