幼兒園3-5年發(fā)展計劃

1、幼兒園 幼兒園 3-5 3-5 年發(fā)展計劃 年發(fā)展計劃篇一：長崗聯小 3—5 年幼兒園發(fā)展規(guī)劃 長崗聯小 3—5 年幼兒園發(fā)展規(guī)劃 一．現狀分析 長崗聯小幼兒園位于龍王鎮(zhèn)南大門，幼兒園總占地面積2021 多平方米，建筑面積 1000 多平方米，園內布局合理，設施齊全，富有兒童情趣?，F有 3 個班級，在園幼兒 128名，教職員工 11 名。 1. 師資狀況 幼兒園現有專任教師 6 名，全園教師專業(yè)達標率為100%，區(qū)學科帶頭人 1 名。

2、2.管理狀況 作為一所正在發(fā)展中的幼兒園，三年來園領導班子團結合作，做表率、講奉獻、比業(yè)績。在園領導的帶動下，全園教職工克服辦園過程中的各種困難，順利完成了新園建設、撤并村幼、搬遷新園等基礎性工作，在爭先創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等方面作出了有價值的實踐和探索，并努力朝著辦特色幼兒園方向發(fā)展。 3．質量狀況 我園堅持以人為本，不斷深化教育教學改革，圍繞促進幼兒素質培養(yǎng)、能力發(fā)展的目標，以“文明小天使”評比為契機，在日常教育教學中滲透文明禮儀等素質教

3、育，突建設一支“師德優(yōu)、業(yè)務精、幼兒親、家長信、.贊”的農村幼兒園優(yōu)秀教師隊伍。 具體措施： 1．建立以園長為組長，班主任為成員的教師專業(yè)發(fā)展領導小組，負責教師專業(yè)成長的管理、考核、實施、督促和評價。 2．每位教師制定個人三年專業(yè)成長規(guī)劃目標及每年度個人發(fā)展目標規(guī)劃，按照自身的規(guī)劃逐年完成目標。 3．在充分發(fā)揮已有骨干教師作用的基礎上，重點培養(yǎng)一批骨干教師。 4．以“專家引領、同伴互助、自我反思”為培養(yǎng)平臺，創(chuàng)設濃厚的教研、科研氛圍，組