班主任工作量化考核辦法

1、班主任工作量化考核辦法 班主任工作量化考核辦法為了發(fā)揮班主任在班級(jí)管理中的主導(dǎo)作用，充分調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，促進(jìn)班級(jí)管理工作的制度化、規(guī)范化；并為班主任管理、評(píng)優(yōu)等提供依據(jù)，特制定本辦法。一、考核 一、考核辦法： 法：1、班主任考核分為《班主任常規(guī)工作考核》和《班級(jí)工作成績(jī)考核》兩部分 。2、班主任常規(guī)工作考核分采用得分制和扣分制相結(jié)合的方法。3、班主任考核分?jǐn)?shù)＝（班主任常規(guī)工作考核分﹢班級(jí)工作成績(jī)考核分）×

2、;50%+班級(jí)期末測(cè)試成績(jī)×50%相加排定名次，每年級(jí)按照三分之一的比例，評(píng)選出優(yōu)秀班級(jí)及優(yōu)秀班主任。4、年內(nèi)出現(xiàn)責(zé)任事故或班主任違紀(jì)三次以上，實(shí)行一票否決，不能評(píng)優(yōu)。二、班主任常 二、班主任常規(guī)工作考核內(nèi)容： 工作考核內(nèi)容：1、每學(xué)期開學(xué)初要制定班級(jí)工作計(jì)劃，內(nèi)容充實(shí)，切實(shí)可行，書寫認(rèn)真，富有新意，按時(shí)送交。2、學(xué)期結(jié)束前，能及時(shí)撰寫班級(jí)工作總結(jié)，總結(jié)內(nèi)容詳實(shí)、全面，書寫認(rèn)真，并按時(shí)上交。3、能認(rèn)真組織好每周一次的班會(huì)活動(dòng)課

3、，每學(xué)期不得少于 15 次，要求班會(huì)活動(dòng)課有主題，有內(nèi)容，有記錄。（以班會(huì)活動(dòng)記錄為依據(jù)）4、經(jīng)常和學(xué)生家長(zhǎng)取得聯(lián)系，每學(xué)期對(duì) 50%的學(xué)生作一做到玻璃、門窗干凈，地面墻面潔凈，桌凳物品排列整齊，發(fā)現(xiàn)一處不干凈，不合格扣 0.5 分。室內(nèi)張貼物規(guī)范、齊全。每缺少或脫落一處，扣 0.5 分。如不能及時(shí)增補(bǔ)和整改者，檢查時(shí)累計(jì)扣分。（以學(xué)校衛(wèi)生大檢查和學(xué)生會(huì)衛(wèi)生檢查結(jié)果為依據(jù)）3、兩操及集會(huì) ：人數(shù)齊全、集合迅速、隊(duì)伍整齊、動(dòng)作規(guī)范，班主任

4、隨隊(duì)。（以學(xué)生會(huì)檢查和學(xué)校抽查結(jié)果為依據(jù)）4、紀(jì)律：（1）上課、課間、課外活動(dòng)時(shí)的紀(jì)律。（以學(xué)校抽查和學(xué)生會(huì)檢查結(jié)果為依據(jù)）（2）愛護(hù)花草、樹木、環(huán)境，節(jié)約水電等資源；（以學(xué)校抽查和學(xué)生會(huì)檢查結(jié)果為依據(jù)）（3）愛護(hù)電力、消防等公共設(shè)施，愛護(hù)課桌板凳、門窗壁畫等公共財(cái)產(chǎn)；（以學(xué)生會(huì)檢查和總務(wù)處檢查結(jié)果為依據(jù)）（4）日常行為是否規(guī)范，學(xué)生證是否佩戴并規(guī)范。（以學(xué)校抽查和學(xué)生會(huì)檢查結(jié)果為依據(jù)）（5）班級(jí)學(xué)生有下列違紀(jì)行為的①班內(nèi)打架，造成輕微