企業(yè)集團(tuán)員工考勤制度

1、中國(guó)中國(guó)投資集團(tuán)有限公司員工考勤制度投資集團(tuán)有限公司員工考勤制度第一條公司全體員工必須遵守工作時(shí)間，自覺(jué)按時(shí)簽到，不得遲到、早退。第二條工作時(shí)間：公司實(shí)行定時(shí)工作制，每周工作5天，具體安排如下：上午8：3012：00，下午13：0017：00，中午休息時(shí)間：12：0013：00。第三條簽到次數(shù)：一日二次，早、晚上下班各一次。在工作時(shí)間內(nèi)如外出公干，必須向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，如主管領(lǐng)導(dǎo)不在，須告知總裁辦公室秘書(shū)，由秘書(shū)負(fù)責(zé)備案，并應(yīng)在簽到本上注

2、明去向。第四條忘記簽到：1個(gè)月內(nèi)，因個(gè)人原因忘記簽到累計(jì)達(dá)3次及其以上者，扣發(fā)1天日薪。第五條禁止員工間代簽到，凡有代簽行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，雙方均按曠工1天處理。但直接主管替員工在簽到本上注明其去向的行為除外。第六條因工作性質(zhì)需要，員工無(wú)需按時(shí)簽到，由部門(mén)提出彈性工作制人員名單，經(jīng)人力資源部審核后，報(bào)公司總裁批準(zhǔn)。實(shí)行彈性工作制的員工不計(jì)遲到和早退，但每天應(yīng)在簽到本上注明工作的去向，如到公司上班應(yīng)在簽到本上注明到司時(shí)間。彈性工作制員工請(qǐng)假時(shí)

3、，須提前填報(bào)相應(yīng)的申請(qǐng)單據(jù)。第七條考勤管理：1、公司的考勤區(qū)間是本月1日至次月1日（不含）。2、總裁辦公室前臺(tái)文員負(fù)責(zé)管理日常考勤及考勤統(tǒng)計(jì)工作。須每日下班前將次日考勤表放置在前臺(tái)，于次日上班時(shí)將前日考勤表收回。并須于每月3日前（遇節(jié)假日順延）將上月公司的考勤情況匯總后，填寫(xiě)考勤匯總表，連同上月每日的考勤表一同交至人力資源部。前臺(tái)文員對(duì)考勤的真實(shí)性及時(shí)間性負(fù)責(zé)。3、人力資源部在收到考勤匯總表后，進(jìn)行記錄存檔。并將本月考勤情況于每月5日前

4、（遇節(jié)假日順延）予以公布。人力資源部根據(jù)考勤情況于每月6日前（遇節(jié)假日順延）將工資發(fā)放表交資金財(cái)務(wù)部。人力資源部對(duì)考勤表及匯總表的存檔、對(duì)考勤情況的公布及員工工資的真實(shí)性負(fù)責(zé)。時(shí)的帶薪哺乳假，可以分兩次使用，也可合并使用。多胞胎生育的，每多哺乳一個(gè)嬰兒，每次哺乳時(shí)間增加30分鐘。7、計(jì)劃生育假。公司員工出具醫(yī)院證明，可以享受一定的帶薪休假，但每次最長(zhǎng)不超過(guò)3天。8、年休假：凡是在公司工作滿1年的員工，每年可以享受12天（工作日）的休假，

5、未滿1年的，每滿1個(gè)月，就可以休假1天。凡滿2年（含2年）者給予3個(gè)工作日的獎(jiǎng)勵(lì)假。員工1年內(nèi)病、事假累計(jì)超過(guò)了1個(gè)月或者曠工達(dá)1天，不享受年休假。員工年休假可在下一自然年度春節(jié)期間使用，也可分割使用。年休假當(dāng)年有效。因工作需要，公司有權(quán)隨時(shí)召回正在休假的員工。員工因?yàn)楣ぷ髟蚍艞壞晷菁俚模瑒t應(yīng)發(fā)給相應(yīng)的報(bào)酬，即天數(shù)乘以以當(dāng)月日薪的兩倍為發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)（含當(dāng)月工資）。9、工傷假：?jiǎn)T工因工負(fù)傷的，由所在部門(mén)上報(bào)人力資源部，經(jīng)工傷鑒定委員會(huì)確認(rèn)后

6、，可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受醫(yī)療期及工傷假。10、法定的節(jié)假日：?jiǎn)T工可以享受?chē)?guó)家及上級(jí)部門(mén)規(guī)定的有薪節(jié)假日，具體安排按照國(guó)家及上級(jí)主管部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。第十條請(qǐng)假管理：1、員工請(qǐng)假，應(yīng)提前向人力資源部提交請(qǐng)假申請(qǐng)單。請(qǐng)假天數(shù)在3天（含）以內(nèi)的，應(yīng)提前1天請(qǐng)假；請(qǐng)假天數(shù)在4天（含）以上的，應(yīng)提前3天請(qǐng)假。確因不可預(yù)見(jiàn)的原因沒(méi)來(lái)得及提前交單的，應(yīng)委托他人代為填寫(xiě)請(qǐng)假單，2、相應(yīng)的假期須提供相關(guān)證明，可以事先請(qǐng)事假，在上班后2日內(nèi)，補(bǔ)交相關(guān)證明，