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文檔簡介
1、要素評價法要素評分法是一種現(xiàn)在較為普及的衡量崗位價值的定量方法。在很多企業(yè)或組織的崗位評價中有著廣泛的運用且效果不錯。中文名要素評價法功能衡量崗位價值的定量方法類別評價方法的一種斷基準根據(jù)所需的判斷、分析、水平而定目錄1.1適用范圍2.2方法步驟適用范圍要素定義:指在工作中履行職責的復雜程度。其判斷基準根據(jù)所需的判斷、分析、計劃等水平而定。這種評價方法不是針對某一崗位具體的崗位職責、工作內(nèi)容、工作環(huán)境、任職資格進行評價,而是針對整個組織
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