14春《人力資源統(tǒng)計學(xué)》作業(yè)3答案

1、作業(yè)名稱：作業(yè)名稱：14春《人力資源統(tǒng)計學(xué)》作業(yè)3客觀題預(yù)算成績：客觀題預(yù)算成績：100分注意：客觀題是指單選題、多選題、是非題等能自動判分的題！注意：客觀題是指單選題、多選題、是非題等能自動判分的題！詳細信息：詳細信息：題號題號:1題型題型:是非題本題分?jǐn)?shù)本題分?jǐn)?shù):4內(nèi)容內(nèi)容:經(jīng)濟價值法與非購入商譽法相比具有優(yōu)勢。1、錯2、對學(xué)員答案學(xué)員答案:2正確性正確性:正確題號題號:2題型題型:是非題本題分?jǐn)?shù)本題分?jǐn)?shù):4內(nèi)容內(nèi)容:部分支付給職工

2、個人工資外的費用不按照職工工資外收入核算。1、錯2、對學(xué)員答案學(xué)員答案:1正確性正確性:正確題號題號:3題型題型:單選題（請在以下幾個選項中選擇唯一正確答案）本題分?jǐn)?shù)本題分?jǐn)?shù):4內(nèi)容內(nèi)容:職工工資增長彈性是指職工工資增長率除以（）。A、企業(yè)總資產(chǎn)增長率B、企業(yè)凈資產(chǎn)增長率C、企業(yè)凈利潤學(xué)員答案學(xué)員答案:B正確性正確性:正確題號題號:4題型題型:單選題（請在以下幾個選項中選擇唯一正確答案）本題分?jǐn)?shù)本題分?jǐn)?shù):4內(nèi)容內(nèi)容:工資總額從結(jié)構(gòu)構(gòu)成上

3、看，可分為基本工資和下列哪項。（）。A、輔助工資學(xué)員答案學(xué)員答案:B正確性正確性:正確題號題號:8題型題型:多選題（請在復(fù)選框中打勾，在以下幾個選項中選擇正確答案，答案可以是多個）本題分?jǐn)?shù)本題分?jǐn)?shù):4內(nèi)容內(nèi)容:人力資源個體價值的非貨幣性計量方法通常采用（）。A、信息庫法B、工作績效評價法C、工作態(tài)度測定法D、潛力評價法E、專家打分法學(xué)員答案學(xué)員答案:ABCDE正確性正確性:正確題號題號:9題型題型:多選題（請在復(fù)選框中打勾，在以下幾個選

4、項中選擇正確答案，答案可以是多個）本題分?jǐn)?shù)本題分?jǐn)?shù):4內(nèi)容內(nèi)容:人力資源個體價值的貨幣性計量方法可以歸結(jié)為（）。A、未來工資報酬折現(xiàn)法B、調(diào)整后的未來工資報酬折現(xiàn)法C、隨機報償評價法D、調(diào)整后的隨機報償評價法學(xué)員答案學(xué)員答案:ABCD正確性正確性:正確題號題號:10題型題型:多選題（請在復(fù)選框中打勾，在以下幾個選項中選擇正確答案，答案可以是多個）本題分?jǐn)?shù)本題分?jǐn)?shù):4內(nèi)容內(nèi)容:人力資源勞動生產(chǎn)率可以分別從哪些指標(biāo)進行測算（）。A、實物量指