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1、1雨花區(qū)雨花亭街道考試錄用工作人員面試工作實(shí)施方案二○一七年七月3語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職的匹配性、舉止儀表等。(二)面試程序面試由主考官主持,每位面試人員的面試時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)。面試采用百分制計(jì)分,成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分后的平均分即為考生面試成績(jī)(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位,尾數(shù)四舍五入)并現(xiàn)場(chǎng)公布。四、工作程序1、7月16日上午9:00,面試人員入場(chǎng)考試。2、
2、應(yīng)試文秘、社區(qū)專干的人員7月16日上午8:30前到6樓報(bào)到;社區(qū)專干人員上午9前到6樓報(bào)到。3、應(yīng)試人員集合后,工作人員收繳考生手機(jī)等無(wú)關(guān)物品,裝袋密封。審驗(yàn)應(yīng)試人員筆試準(zhǔn)考證、身份證后,考試人員在房間內(nèi)候考。(監(jiān)督員隨場(chǎng)監(jiān)督張磊譚春怡)4、組織考生抽簽,確定面試順序,并由每位考生簽字確認(rèn)后密封。(廖雅雯張玲)5、面試開始后,前一位考生由候考室到面試室,后一位考生做準(zhǔn)備。面試完畢后,前一位考生在考場(chǎng)外大廳候分,后一位考生進(jìn)入考場(chǎng)面試,計(jì)
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