物流有限公司人事管理規(guī)則

1、廣州雪峰冷藏物流有限公司廣州雪峰冷藏物流有限公司員工人事管理手冊員工人事管理手冊人事管理規(guī)則人事管理規(guī)則第一章總則………………………………………………………………1第二章任用………………………………………………………………1第三章保證………………………………………………………………3第四章服務(wù)………………………………………………………………3第五章作息………………………………………………………………5第六章待遇…………………………………

2、……………………………6第七章請假………………………………………………………………6第八章值勤………………………………………………………………7第九章考績………………………………………………………………7第十章獎懲………………………………………………………………8第十一章遷調(diào)………………………………………………………………8第十二章離職………………………………………………………………9第十三章福利……………………………………………………

3、…………10第十四章教育訓(xùn)練…………………………………………………………10第十五章安全………………………………………………………………11第十六章附則………………………………………………………………11附錄日常工作交辦事項表……………………………………………12廣州雪峰冷藏物流有限公司廣州雪峰冷藏物流有限公司員工人事管理手冊員工人事管理手冊2A21021230001第七條：凡有下列情事之一者，不得錄用；（一）剝奪公民權(quán)尚未復(fù)權(quán)者。（二

4、）因案未結(jié)、刑期未滿或經(jīng)法院通緝有案者。（三）受禁資產(chǎn)之宣告，尚未撤銷者。（四）無法依規(guī)定覓妥保證人者（五）經(jīng)查證與原填資料不符者。（六）有其他違法犯罪行經(jīng)查屬實者。（七）曾在本公司、關(guān)系企業(yè)，被開除或未經(jīng)核準(zhǔn)，而擅自離職者。（八）精神異常或患有傳染病者。（九）未滿十六歲者，但初中已畢或經(jīng)主管機關(guān)認(rèn)定其工作性質(zhì)及環(huán)境無礙其身心健康者不在此限。第八條：新進(jìn)人員報到，應(yīng)辦妥下列必要手續(xù)；（一）繳驗學(xué)歷證件復(fù)印件。（二）身份證復(fù)印件。（三）二