情緒管理與職場壓力分答案

1、1.1.情緒的（）是人的一種自我覺察，即大腦的一種感受狀態(tài)。情緒的（）是人的一種自我覺察，即大腦的一種感受狀態(tài)。(單選單選)SingleA主觀體驗B生理喚醒C外部行為D客觀體驗2.2.人在情緒反應(yīng)時，常常會伴隨著一定的（），如激動時血壓升高；憤怒渾人在情緒反應(yīng)時，常常會伴隨著一定的（），如激動時血壓升高；憤怒渾身發(fā)抖；緊張時心跳加快；害羞時滿臉通紅。身發(fā)抖；緊張時心跳加快；害羞時滿臉通紅。(單選單選)SingleA主觀體驗B生理喚醒C外

2、部行為D客觀體驗3.3.情緒所伴隨出現(xiàn)的相應(yīng)的身體姿態(tài)和面部表情，就是情緒的（），它經(jīng)常情緒所伴隨出現(xiàn)的相應(yīng)的身體姿態(tài)和面部表情，就是情緒的（），它經(jīng)常成為人們判斷和推測情緒的外部指標(biāo)。成為人們判斷和推測情緒的外部指標(biāo)。(單選單選)SingleA主觀體驗B生理喚醒C外部行為D客觀體驗4.4.（）情緒和原始人類生存息息相關(guān)，（）情緒必須經(jīng)過人與人之間的交流（）情緒和原始人類生存息息相關(guān)，（）情緒必須經(jīng)過人與人之間的交流才能學(xué)習(xí)到。才能學(xué)習(xí)

3、到。(單選單選)SingleA復(fù)雜；基本B簡單；基本A詹姆斯－蘭格理論B坎農(nóng)－巴德理論C詹姆斯－巴徳理論D情緒的認(rèn)知理論9.9.（）認(rèn)為，刺激情景并不直接決定情緒的性質(zhì)，從刺激出現(xiàn)到情緒的產(chǎn)生，（）認(rèn)為，刺激情景并不直接決定情緒的性質(zhì)，從刺激出現(xiàn)到情緒的產(chǎn)生，要經(jīng)過對刺激的估量和評價，情緒產(chǎn)生的基本過程是刺激情景要經(jīng)過對刺激的估量和評價，情緒產(chǎn)生的基本過程是刺激情景——評估評估——情緒。緒。(單選單選)SingleA評定——興奮理論B兩

4、因素情緒理論C認(rèn)知——評價理論D情緒認(rèn)知——信息理論10.10.認(rèn)為（）無論生理喚醒還是環(huán)境因素都不能單獨地決定情緒，情緒是認(rèn)知認(rèn)為（）無論生理喚醒還是環(huán)境因素都不能單獨地決定情緒，情緒是認(rèn)知因素和生理喚醒狀態(tài)兩者交互作用的產(chǎn)物。因素和生理喚醒狀態(tài)兩者交互作用的產(chǎn)物。(單選單選)SingleA評定——興奮理論B兩因素情緒理論C認(rèn)知——評價理論D情緒認(rèn)知——信息理論11.11.評價刺激事件與自身的關(guān)系有三個層次，（）是指人對自己的情緒和行