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1、國(guó)內(nèi)圖書分類號(hào):C934國(guó)際圖書分類號(hào):6585專業(yè)碩士學(xué)位論文學(xué)校代碼:10079密級(jí):公開電力企業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)激勵(lì)模式研究碩士研究生:導(dǎo)師:寸5,:企業(yè)導(dǎo)師申請(qǐng)學(xué)位:專業(yè)領(lǐng)域:培養(yǎng)方式:所在學(xué)院:答辯日期:授予學(xué)位單位:劉春培劉崇明趙維洲工程碩士項(xiàng)目管理在職經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院2014年6月華北電力大學(xué)華北電力大學(xué)碩士學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明:此處所提交的碩士學(xué)位論文《電力企業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)激勵(lì)模式研究》,是本人在導(dǎo)師指導(dǎo)下,在華北電力大學(xué)攻
2、讀碩士學(xué)位期間獨(dú)立進(jìn)行研究工作所取得的成果。據(jù)本人所知,論文中除已注明部分外不包含他人已發(fā)表或撰寫過的研究成果。對(duì)本文的研究工作做出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體,均已在文中以明確方式注明。本聲明的法律結(jié)果將完全由本人承擔(dān)。作者簽名:刁名店日期:山f壚年多月,6日華北電力大學(xué)碩士學(xué)位論文使用授權(quán)書《電力企業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)激勵(lì)模式研究》系本人在華北電力大學(xué)攻讀MBA碩士學(xué)位期間在導(dǎo)師指導(dǎo)下完成的碩士學(xué)位論文。本論文的研究成果歸華北電力大學(xué)所有,本論文的研
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