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文檔簡介

1、隨著全球經(jīng)濟的發(fā)展,人力資源作為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展重要而稀缺的資源這一理念已普遍得到企業(yè)經(jīng)營者的認(rèn)同。人力資源不僅是可持續(xù)性、再生性資源,而且是資本性資源。在現(xiàn)代的經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)管理中,人才資源是最重要、最寶貴、最具能動性的資本,不僅給企業(yè)帶來經(jīng)濟效益,也能有效的推動經(jīng)濟的發(fā)展。近年來,人力資源的流動速度加快,在一些企業(yè),高頻的人才流動降低了員工對企業(yè)的忠誠度,提高了企業(yè)人力資源成本,損害了企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的聲望,給企業(yè)運營帶來負(fù)面影響。

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