勞動(dòng)力外貌歧視理論發(fā)展史與中國(guó)的實(shí)證檢驗(yàn).pdf

1、無論在發(fā)達(dá)國(guó)家還是發(fā)展中國(guó)家，勞動(dòng)力歧視問題始終是各國(guó)的重要研究命題。常見的勞動(dòng)力歧視包括:性別歧視、種族歧視、戶籍歧視等等。而除此之外，勞動(dòng)者容貌在勞動(dòng)力市場(chǎng)、婚姻市場(chǎng)和家庭生活中發(fā)揮的作用，也逐步得到經(jīng)濟(jì)學(xué)家的重視。本文梳理了國(guó)內(nèi)外勞動(dòng)力歧視理論的發(fā)展歷史，將注意力轉(zhuǎn)移到最近逐步得到關(guān)注的勞動(dòng)力市場(chǎng)外貌歧視，希望能夠國(guó)內(nèi)勞動(dòng)力市場(chǎng)和家庭生活中的外貌歧視研究提供量化補(bǔ)充。
　　本文首先回顧了外貌歧視理論發(fā)展的思想基礎(chǔ)和早期研究，

2、借由古希臘哲學(xué)、倫理學(xué)的解釋，追溯了關(guān)于勞動(dòng)者共同勞動(dòng)、人格平等的思想來源。但盡管以往的學(xué)者認(rèn)識(shí)到了勞動(dòng)力市場(chǎng)上歧視的存在，無法量化依然讓歧視理論蒙上一層模糊的面紗。
　　隨著貝克爾歧視經(jīng)濟(jì)學(xué)分析模型的建立，多種類型的歧視開始納入經(jīng)濟(jì)學(xué)的版圖。經(jīng)濟(jì)學(xué)家開始嘗試解釋這種勞動(dòng)力市場(chǎng)歧視產(chǎn)生的根源，尋求背后的作用機(jī)制，并且由此衍生出三種經(jīng)典的理論:市場(chǎng)歧視的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)理論，市場(chǎng)歧視的非競(jìng)爭(zhēng)理論，以及統(tǒng)計(jì)性歧視理論。市場(chǎng)歧視的競(jìng)爭(zhēng)理論，以美

3、國(guó)新自由主義經(jīng)濟(jì)學(xué)家貝克爾為代表，后由克魯格、阿羅、卡恩進(jìn)行了拓展和補(bǔ)充，該理論提出了雇主、雇員和消費(fèi)者的歧視性偏好，成為自2010年后國(guó)內(nèi)勞動(dòng)力市場(chǎng)外貌歧視實(shí)證研究的經(jīng)典分析框架。此后，勞動(dòng)力歧視的非競(jìng)爭(zhēng)理論得到發(fā)展，以埃奇沃思和福西特、伯格曼、德瑞格和皮埃爾、麥克納、布萊克等學(xué)者為代表，提出了擁擠假說，雙重勞動(dòng)力市場(chǎng)歧視理論，和搜尋成本歧視理論。最后，基于勞動(dòng)力市場(chǎng)中的信息不對(duì)稱，菲爾普斯、埃格勒和克思豐富和發(fā)展了統(tǒng)計(jì)性歧視理論。<

4、br>　　在以上文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)家開始從實(shí)證研究的角度，度量外貌歧視是否存在，以及外貌歧視的大小。西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的興起較早，而國(guó)內(nèi)的正式研究卻從21世紀(jì)初開始（高文書，2009）。且研究并不豐富，僅僅圍繞著勞動(dòng)力市場(chǎng)單一的維度展開。但是外貌歧視不僅僅是在勞動(dòng)力市場(chǎng)存在，在婚姻匹配、家庭生活中也發(fā)生了重要的作用，國(guó)內(nèi)文獻(xiàn)的研究仍不夠豐富。
　　因此，在梳理勞動(dòng)力歧視理論發(fā)展史和外貌歧視理論的基礎(chǔ)上，我們從勞動(dòng)力市場(chǎng)和家庭生活兩個(gè)

5、維度，對(duì)外貌歧視中國(guó)問題的探討做出些許實(shí)證方面的補(bǔ)充。本文使用了中國(guó)綜合社會(huì)調(diào)查數(shù)據(jù)(CGSS)2012，分析了以身高為代理變量的外貌，是否影響了個(gè)體在勞動(dòng)力市場(chǎng)和家庭生活中的表現(xiàn)。使用OLS回歸表明，身高與勞動(dòng)者收入之間存在顯著的正相關(guān)關(guān)系，而分位數(shù)回歸的結(jié)果表明，身高對(duì)于不同收入階層的影響存在差異性，對(duì)于中等收入群體的影響更加明顯。而針對(duì)個(gè)體的家庭生活層面，我們以家務(wù)承擔(dān)比例作為被解釋變量，使用Tobit模型，發(fā)現(xiàn)身高與家務(wù)勞動(dòng)承擔(dān)