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文檔簡介
1、銀行業(yè)作為金融業(yè)中一種服務(wù)業(yè),對員工的知識及能力要求越來越高,培訓(xùn)考試是提升及衡量素質(zhì)的重要方式,而其傳統(tǒng)的培訓(xùn)及考試方式需要先召集各個網(wǎng)點的員工進行培訓(xùn),再組織考試,往往十分不便利,浪費大量的財力人力,效率低下。因此,需要對培訓(xùn)及考試方式加以改進,所以銀行員工業(yè)務(wù)考試系統(tǒng)的構(gòu)建極其重要。
本課題首先對某銀行業(yè)務(wù)考試現(xiàn)狀進行了調(diào)查研究,確定了銀行員工業(yè)務(wù)考試系統(tǒng)的可行性后進行了系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求分析、功能性需求分析和非功能性需求分析
2、,根據(jù)需求分析進行了數(shù)據(jù)庫設(shè)計、詳細設(shè)計和實現(xiàn),最終實現(xiàn)了六大功能模塊——系統(tǒng)管理、題目管理、練習(xí)管理、模擬考場管理、考試指南管理和統(tǒng)計分析管理,滿足了某銀行的員工培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考試需求,最后對系統(tǒng)進行了功能測試。某銀行員工業(yè)務(wù)考試系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)是采用標準的軟件工程開發(fā)流程,因此在軟件文檔較為規(guī)范,軟件代碼質(zhì)量高,軟件開發(fā)風(fēng)險可控性強。
系統(tǒng)采用了J2EE架構(gòu),通過搭建三層架構(gòu)——數(shù)據(jù)層、業(yè)務(wù)邏輯層、表現(xiàn)層進行系統(tǒng)架構(gòu)的實現(xiàn),在
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