利益相關者治理理論的法學分析.pdf

1、利益相關者治理理論是20世紀30年代產(chǎn)生的不同于傳統(tǒng)的“股東利益至上”理念的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)理論。利益相關者是從股東概念衍生出來的一個概念，迄今為止，已得到管理學界、法學界等領域?qū)W者及民眾的廣泛接受，并不斷得到發(fā)展。在不同研究著作中所使用的利益相關者概念不盡相同，不同學者在使用利益相關者一詞時，其范圍有大有小，這也讓一些否定利益相關者治理的學者進一步找到了理由，同時也造成了過去和當前的利益相關者治理理論研究的混亂和不完善。筆者認為，基礎概念

2、上的共識是某一理論大廈要想建立起來的基礎，利益相關者理論研究的學者們在今后的理論研究中有必要協(xié)調(diào)一致并逐步在利益相關者的內(nèi)涵和外延上達成統(tǒng)一。本文所稱的利益相關者是依其字面意思，并結(jié)合合理性、影響力及緊急性確定的，包括股東、債權(quán)人、職工、供應商、消費者在內(nèi)的，受公司經(jīng)營活動影響且承擔風險的與公司有重大關系的組織及個人。 利益相關者治理理論強調(diào)公司發(fā)展應考慮各利益相關者的利益和權(quán)利，賦予主要利益相關者參與公司治理的權(quán)利，并對次要利

3、益相關者的利益通過不同形式予以體現(xiàn)和保護。不僅股東向公司投入了專用性資產(chǎn)，債權(quán)人、職工、供應商、消費者等都向公司投入了不同的專用性資產(chǎn)并承擔風險，按照企業(yè)契約理論，不同的利益相關者通過與公司之間的顯性和隱形契約而與公司處于一個風險共同體里，而他們的權(quán)利和利益長期以來卻一直被忽視和被侵害。依照法的效率與正義價值、微觀經(jīng)濟民主、公司的社會責任理論，法律應保障各利益相關者的權(quán)益不受侵害及在遭受侵害后獲得救濟的權(quán)利。 我國公司內(nèi)部治理結(jié)

4、構(gòu)缺乏有效性，股東大會基本控制在大股東的手上，中小股東權(quán)利沒有保障，董事會獨立性不強，監(jiān)事會監(jiān)督功能得不到有效發(fā)揮。同時公司的外部監(jiān)督機制盡管有了很大提高，但仍需完善，因此有必要借鑒利益相關者理論改善我國公司治理結(jié)構(gòu)。建議采取措施使得中小股東、債權(quán)人、職工以更加有效的方式參與公司治理，對供應商、消費者、社區(qū)等利益相關者的利益做更好的保護和促進。 當然，利益相關者治理理論并非完美無缺。目前利益相關者的概念還不明確，利益相關者治理帶