董事信義義務(wù)與違信責(zé)任問題研究——從另一種路徑上反思“麥道夫案”、“三鹿奶粉事件”.pdf

1、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)現(xiàn)代企業(yè)制度的追求，以及經(jīng)濟(jì)體制改革尤其是國(guó)企改革進(jìn)一步深化的需要，關(guān)于公司治理的法律約束與規(guī)范問題勢(shì)必成為中國(guó)法學(xué)界重點(diǎn)關(guān)注的問題之一。當(dāng)然，由于歷史文化傳統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式諸方面存在差異，許多國(guó)家其公司治理的表現(xiàn)形式也迥然不同。但是，作為公司治理中共同的因素或公認(rèn)的法則，信義卻跨越著越來越多不同種族、國(guó)家甚至地區(qū)的界限。時(shí)至今日，尤其在美國(guó)次貸危機(jī)引起的金融海嘯尚未徹底退卻、人心依然存有余悸的現(xiàn)實(shí)背景上，關(guān)于信義義務(wù)

2、的問題再次躍入人們的視野，逐漸成為熱議的焦點(diǎn)。
　　 本文以“麥道夫案”、“三鹿奶粉事件”為典型案例，在概述案情、深入剖析的基礎(chǔ)上，對(duì)事件中涉及的責(zé)任者責(zé)任承擔(dān)問題進(jìn)行了另一種路徑下的反思——從現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)的角度，著力于董事權(quán)利與責(zé)任之間的平衡問題，細(xì)致解讀董事的信義義務(wù)特別是違信責(zé)任的追究制度，歸結(jié)到信義義務(wù)在現(xiàn)代公司權(quán)力配置中的價(jià)值機(jī)能之闡釋以及構(gòu)建董事違信責(zé)任的追究機(jī)制必要性之論述。具體而言，在行文脈絡(luò)上，主體部分劃分

3、為四個(gè)章次：
　　 第一章：概述“麥道夫案”、“三鹿奶粉事件”始末，以及進(jìn)一步對(duì)比、分析兩則案例之后，從現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)的視角下反思董事權(quán)利與責(zé)任之間的平衡或者協(xié)調(diào)問題，特別是從制度層面論述建立健全董事違信責(zé)任的追究機(jī)制的必要性。
　　 第二章：闡釋董事信義義務(wù)這一概念。首先，從法哲學(xué)的視角對(duì)董事信義義務(wù)作一理論解釋，涉及信義義務(wù)的淵源、涵義。其次，從歷史過程的角度梳理出董事信義義務(wù)流變的軌跡。再次，從法的設(shè)計(jì)理念和價(jià)值

4、分析上對(duì)董事信義義務(wù)作一總結(jié)。
　　 第三章：以中國(guó)公司治理現(xiàn)狀和現(xiàn)行《公司法》為例對(duì)董事的信義義務(wù)作一實(shí)然分析，希冀經(jīng)由中國(guó)現(xiàn)狀研究與法律文本解讀，指出中國(guó)當(dāng)代企業(yè)法人治理中的真實(shí)現(xiàn)實(shí)和存在問題，最終歸結(jié)到，結(jié)合理論評(píng)述，借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn)，從立法制度的層面提出進(jìn)一步改善的建議和路徑。
　　 第四章：這一部分重點(diǎn)探討了中國(guó)公司法視野下董事違信責(zé)任的制度進(jìn)一步構(gòu)建問題，主要論述四個(gè)問題點(diǎn)：(1)判斷違信責(zé)任的歸責(zé)原則；(2)判

5、斷違信責(zé)任的四個(gè)構(gòu)成要件；(3)違信責(zé)任制度構(gòu)建的關(guān)鍵以及重心；(4)違信責(zé)任追究機(jī)制的構(gòu)建，著眼于股東派生訴訟制度和法人格否認(rèn)制度的進(jìn)一步修改與完善。
　　 概言之，本文將研究的重心放在第二至第四章節(jié)上，著眼于法律理論的創(chuàng)新品質(zhì)，法律與現(xiàn)實(shí)的互動(dòng)關(guān)系以及法律制度的設(shè)計(jì)三個(gè)方面，研究和借鑒國(guó)外關(guān)于董事信義義務(wù)以及違信責(zé)任的有關(guān)規(guī)定，深入思考董事在公司中的權(quán)力與義務(wù)，從而為構(gòu)建中國(guó)公司法視野下的董事信義義務(wù)與違信責(zé)任制度提出自己的