東莞市x教育培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略研究

業(yè)余鋼琴學(xué)習(xí)者練習(xí)效果的提升策略研究——以蘭州市社會藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校518歲學(xué)員為例

上海市青少年籃球培訓(xùn)市場現(xiàn)狀及發(fā)展對策研究

上海市567go健身教練培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略選擇

不同層次城市少兒體育舞蹈培訓(xùn)市場的現(xiàn)狀研究——以廣州與潛江市為例

上海市經(jīng)營性民辦培訓(xùn)機構(gòu)現(xiàn)狀、問題及對策研究

ⅰ.泌尿外科腹腔鏡手術(shù)基本技能培訓(xùn)方法的探索;ⅱ.帶線雙j管在男性經(jīng)尿道腔內(nèi)碎石術(shù)中的臨床應(yīng)用

“網(wǎng)絡(luò)輿情分析師”培訓(xùn)體系建設(shè)及實施研究——兼析r公司培訓(xùn)項目的設(shè)計與實施

“系統(tǒng)法”組織策略的培訓(xùn)實驗研究

“國培計劃”短期集中培訓(xùn)課程研究

“國培計劃”培訓(xùn)模式優(yōu)化及創(chuàng)新策略研究——以河南省置換脫產(chǎn)培訓(xùn)為例

“國培計劃”——頂崗置換教師培訓(xùn)的調(diào)查研究

z銀行江西分行員工培訓(xùn)體系優(yōu)化研究

y英語培訓(xùn)學(xué)校的發(fā)展戰(zhàn)略研究

zj公司員工培訓(xùn)體系研究

x培訓(xùn)學(xué)?；鶎訂T工績效考核改進方案研究

xw教育公司基于o2o的英語培訓(xùn)和營銷模式改進研究

wst酒店新員工培訓(xùn)管理優(yōu)化研究

w公司培訓(xùn)體系優(yōu)化對策研究

tqm在北京市“中職文化課教師培訓(xùn)”中的應(yīng)用研究

s物流公司培訓(xùn)效果調(diào)查及改進對策探討

sq公司內(nèi)部員工培訓(xùn)體系構(gòu)建研究

rm醫(yī)藥公司銷售人員培訓(xùn)優(yōu)化研究

k集團海外東道國員工跨文化培訓(xùn)設(shè)計研究

jy公司員工培訓(xùn)管理優(yōu)化方案研究

jt集團人力資源培訓(xùn)體系優(yōu)化設(shè)計

h物業(yè)管理公司人力資源培訓(xùn)創(chuàng)新發(fā)展的研究

hs大學(xué)圖書館人力資源培訓(xùn)項目體系構(gòu)建研究

g鐵路局高鐵技術(shù)工人培訓(xùn)改善研究

f集團人力資源戰(zhàn)略及人員培訓(xùn)研究