產業(yè)集群對企業(yè)技術創(chuàng)新績效的自增強機制研究.pdf

1、壓力，部分企業(yè)瀕臨倒閉。究其原因，除宏觀環(huán)境的變化外，企業(yè)技術創(chuàng)新不足是更重要的原因。因此，促進企業(yè)的技術創(chuàng)新，提高企業(yè)技術創(chuàng)新的績效，是亟待解決的重大理論和實踐課題。 產業(yè)集群作為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的一種理想模式，作為一個自組織體系，契合了企業(yè)提高技術創(chuàng)新能力的需求。同類企業(yè)在區(qū)域空間內的聚集，極大地豐富了企業(yè)技術創(chuàng)新所需的物質資料和非物質資料，為企業(yè)技術創(chuàng)新提供了良好的環(huán)境，對企業(yè)技術創(chuàng)新績效有明顯的增強效應，本文把這種效應稱為自

2、增強機制。 全文的研究共分三大部分：理論分析、實證研究、對策建議。 理論分析部分，引入自組織理論，從邏輯上演繹了產業(yè)集群對企業(yè)技術創(chuàng)新績效的自增強機制的運行機理。企業(yè)創(chuàng)新活動是在創(chuàng)新動力的推動下，確定創(chuàng)新方向，實施創(chuàng)新行為，推廣創(chuàng)新成果的整個過程。本文認為產業(yè)集群通過自增強機制對企業(yè)技術創(chuàng)新過程的每個環(huán)節(jié)產生積極效應，從而提升創(chuàng)新績效。因此，本文從企業(yè)技術創(chuàng)新流程切入，將產業(yè)集群所產生的自增強機制具體分解為動力機制、信息

3、機制、合作機制及擴散機制等四個子機制，正是這四個子機制的共同協(xié)調運轉，才使產業(yè)集群內企業(yè)技術創(chuàng)新的績效得以不斷增強。 實證研究部分，本文構建了自增強機制的測評模型，通過對浙江省10大類產業(yè)集群240家企業(yè)調查所獲數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，驗證了產業(yè)集群對企業(yè)技術創(chuàng)新績效的增強效應，并通過回歸模型，說明了自增強機制各因子對企業(yè)技術創(chuàng)新績效的影響程度。最后得出研究結論：產業(yè)集群下的競爭壓力、政策激勵、知識溢出、良好的伙伴關系、良好的互動學習過