基層工會主席述職報告

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —基層工會主席述職報告 基層工會主席述職報告紀委書記、工會主席述職報告 自十屆二次職代會以來，在上級黨組織的領導下，我們緊緊圍繞全礦改革和生產創(chuàng)辦的中心任務，履行職責，發(fā)揮優(yōu)勢，推動和保障改革進展穩(wěn)定的大局，做了自己應做的工作。 一、適應形勢的需要，不斷提高自身素質 面對企業(yè)內外部環(huán)境的變化，務必堅持與時俱進，不斷豐富和充實才能開創(chuàng)紀檢、工會工作的新局面，跟

2、上形勢進展的需要。本人能夠專心學習江總書記“三個代表”的重要思想和黨的路線、方針、政策，學習上級領導推舉的文章。經常組織紀檢、工會人員和基層紀檢員、車間主任等學習上級指示精神，交流基層工作的好做法，提高了工作的整體水平。 二、圍繞中心，創(chuàng)造性地開展工作 紀檢工作和工會工作都是黨的工作的重要組成片面，隨著改革的深化，如何做好身兼兩職工作，切實是一種考驗。 紀檢監(jiān)察工作方面：以落實黨風廉政責任制為主線，持續(xù)堅持開展干部形象年活動，落實責任追

3、究，狠抓案查和信訪工作，自辦案件明顯增加，獲 20xx 年公司執(zhí)紀辦案先進集體稱號，兩名同志受到表彰。實施信訪工作變上訪為本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —代會制度和基層車間工會每季一次的職代會（工代會）制度，涉及職工切身利益的重大事項，諸如集體合同簽訂、職工再就業(yè)方案、員 工動態(tài)管理方案等均通過職代會或職工代表組長會審議通過，建立 了基層車間民主管理匯報制度。堅持對班子成員每年一次民主評

4、議，持續(xù)穩(wěn)定深化礦務公開，在堅持區(qū)務公開根基上，班務公開也有新 的進展。按照上級要求和改制實際，實行工藝毯廠工會主席的直選 試點工作，配齊配全了工會主席，并落實有關待遇，狠抓了新工人 的入會工作。扶貧送和暖工作和再就業(yè)培訓有新的發(fā)燕尾服，按照 公開、公正、公允的原那么，制訂了“低?！睂嵤┯^法，成立低保審 定委員會，使“低?！痹趧討B(tài)中走上模范，有 700 戶、1200 多人享 受了城市居民最低生活保障，對有特殊困難的家庭也實時給以救助，救