版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、2023 年工會工作績效考核目標完成情況匯 年工會工作績效考核目標完成情況匯報工會工作績效考核目標完成狀況匯報2023 年,院工會在院黨委和上級工會的正確領(lǐng)導下,在院行政、各部門、各分工會的大力支持下,團結(jié)動員全體會員主動進取、奮力拼搏,緊緊圍繞學院迎評促建中心工作和實現(xiàn)績效考核工作目標,以推動學院民主政治建設(shè)、維護教職工合法權(quán)益為主線,以旺盛校內(nèi)文化生活、促進和諧校內(nèi)發(fā)展為重點,主動開展各項工作,現(xiàn)將 2023 年績效考核工作目標完成
2、狀況匯報如下: 一、加強工會自身建設(shè),提升工會干部素養(yǎng)1、不斷健全完善工會各項規(guī)章制度,深化學院民主管理改革,堅持按制度辦事,充分發(fā)揮工會的基本職能。 2、加強和改進各分工會的建設(shè)。2023 年上半年,院工會依據(jù)實際狀況,先后組建了四個二級學院分工會,即工學院分工會、商學院分工會、醫(yī)技學院分工會、公共課1、院工會全面貫徹、執(zhí)行上級工會關(guān)于院務公開的看法精神,開拓和利用多種途徑實行院務公開,維護教職工的知情權(quán)和參加權(quán)。凡是學院的重大決策、
3、教職工和學生的切身利益、學院基建修理、教學儀器、設(shè)備、大宗物資選購、校內(nèi)商店、食堂目標管理、專業(yè)技術(shù)職務評定都進行招投標和公示,全年參與各類招投標 30 余次。 2、仔細實行組織起來,切實維護的工作方針。維護教職工的合法權(quán)益是工會的基本職責,堅持兩個維護的統(tǒng)一,發(fā)揮工會在化解沖突、主持公正中的作用;進一步完善維權(quán)機制,擴大工會組織維權(quán)的覆蓋面。主動探究符合工會實際的維權(quán)內(nèi)容和維權(quán)機制,在全面維護教職工合法權(quán)益的同時,更加注意維護教職工的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2023年工會工作績效考核目標完成情況匯報
- 鄉(xiāng)工會工作情況匯報
- 學校工會工作開展情況匯報材料
- 年度績效考核工作目標完成情況考核評分表(自評)
- 法學院工會工作基本情況匯報
- 年度績效考核工作情況匯報(兩篇)
- 初級中學度工作目標完成情況匯報材料
- 2017年工會工作目標考核辦法
- 安監(jiān)局綜合考評目標完成情況匯報材料
- 臨平鎮(zhèn)2016年目標任務完成情況匯報
- 安監(jiān)局綜合考評目標完成情況匯報材料
- 縣國土局工作責任目標完成情況匯報材料
- 2023年工會工作設(shè)想
- 2023年工會工作設(shè)想
- 2017國家級開發(fā)區(qū)績效考核工作目標完成情況述職表
- 2015年度工會工作目標考核內(nèi)容
- 2017年度目標任務完成情況匯報材料范文
- 2022年以來重點工作完成情況匯報
- 2001年工會工作目標
- ⅹⅹ市縣水利局2015年職責專項工作目標完成情況匯報材料
評論
0/150
提交評論