人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu) 急需緊缺人才尋訪服務(wù)規(guī)范

1、ICS 03.080.20CCS A 1234安徽省地方標(biāo)準(zhǔn)DB 34/T XXXX—2021人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu) 急需緊缺人才尋訪服務(wù)規(guī)范Human resources service the lack of talent search service（征求意見稿）2021 - XX - XX 發(fā)布 XXXX - XX - XX 實(shí)施安徽省市場(chǎng)監(jiān)督管理局 發(fā) 布DB 34/T XXXX—20211人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu) 急需緊缺人才尋訪服

2、務(wù)規(guī)范1 范圍本文件界定了經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)急需緊缺人才尋訪服務(wù)的術(shù)語和定義，規(guī)定了基本要求、服務(wù)要求、評(píng)價(jià)與改進(jìn)等要求。本文件適用于人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)急需緊缺人才尋訪服務(wù)。2 規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中，注日期的引用文件，僅該日期對(duì)應(yīng)的版本適用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用于本文件。GB∕T 25124-2019 高級(jí)人才尋訪服務(wù)規(guī)范3 術(shù)語和

3、定義GB/T 25124-2019界定的以及下列術(shù)語和定義適用于本文件。3.1 急需緊缺人才 lack of qualified personnel具有豐富專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)技能、創(chuàng)造力的高層管理人員、高層次專業(yè)技術(shù)人員、高技能人才或其他對(duì)社會(huì)做出突出貢獻(xiàn)的急需人才，含高級(jí)人才。3.2 急需緊缺人才尋訪服務(wù) the lack of talent search service根據(jù)客戶對(duì)急需緊缺人才的需要，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為其提供咨詢、搜尋、