我國區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)創(chuàng)新績效評價分析.pdf

1、華僑大學碩士學位論文我國區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)創(chuàng)新績效評價分析姓名：黃琳申請學位級別：碩士專業(yè)：企業(yè)管理指導教師：黃琳20090601論文摘要II其次，根據政策導向性和科學性等原則，從投入和產出角度出發(fā)，本著突出創(chuàng)新的指標設計思想，構建了一套能較好反映區(qū)域創(chuàng)新投入和產出的區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)創(chuàng)新績效評價指標體系。在科學地構建了評價指標體系的基礎上，提出了區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)創(chuàng)新績效的評價如果僅僅只采用一種方式，評價所得結論存在一定的局限，因此本文在運用DEA方法

2、評價區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)績效的基礎上再利用“基于離差最大化多屬性決策方法”展開更進一步的分析，對評價區(qū)域進行兩次評價。再次，利用數據包絡分析這一有力工具建立了一個完整的績效評價與分析體系。并通過影子價格來分析我國30個省級行政區(qū)域（不包括西藏）的創(chuàng)新效率進行了評價，指出各省在投入方面的不足，同時詳細分析了各決策單元的綜合績效、技術效率和規(guī)模效率；接著再利用“基于離差最大化多屬性決策方法”對有效決策單元的創(chuàng)新綜合能力進行綜合排序。這一分析方法的結