新入職專職教師合同書(shū)

1、朗文培優(yōu)英語(yǔ)專職教師合同書(shū) 朗文培優(yōu)英語(yǔ)專職教師合同書(shū)甲方：乙方：經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方聘請(qǐng)乙方為 。甲方對(duì)乙方的工作要求和安排具體如下：1、乙方按甲方教學(xué)要求進(jìn)行授課，并保證教學(xué)質(zhì)量和續(xù)班率，并按照我校 續(xù)班率獎(jiǎng)罰制度執(zhí)行 。2、在學(xué)校招生期間和乙方課時(shí)量不夠的情況下做好甲方安排的其它工作（教研、咨詢、培訓(xùn)、

2、宣傳、值班等） 。二、甲方負(fù)責(zé)給乙方提供必要的崗前培訓(xùn)和教學(xué)支持。乙方有義務(wù)參加學(xué)校組織的一些重大活動(dòng)和重要會(huì)議并具有敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神。三、乙方享有的薪金待遇標(biāo)準(zhǔn)為：實(shí)習(xí)期基本月薪 元，每月基本授課量為 學(xué)時(shí)，超出課時(shí)學(xué)校將按專職教師課時(shí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)貼。轉(zhuǎn)正后基本月薪 元，每月基本授課工作量為 學(xué)時(shí)，超出課時(shí)學(xué)校將按專職教師課時(shí)

3、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)貼。四、甲方在乙方所代班級(jí)出現(xiàn)重大問(wèn)題時(shí)（家長(zhǎng)意見(jiàn)較大）或不服從甲方領(lǐng)導(dǎo)；不遵守甲方管理制度的，甲方有權(quán)解聘乙方。五、本合同期間，甲方將從乙方每月工資中扣除 10℅的金額作為其履約保證金，此保證金累計(jì)扣滿 2000 元后，不再扣除。在乙方履行合同期滿后，甲方將全額退還保證金，否則保證金將不再退還；乙方如有特殊原因需要辭職，需提前兩個(gè)月寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方簽字同意并妥善交接工作后，方可離職，由于違約給學(xué)校造成一定的影響，因此

4、甲方仍要按每班處以 0——500 元罰款，罰款從工資中扣除，履行保證金不再退還。如乙方未能按甲方規(guī)定正常交接工作，中途擅自終止工作，使其為違約，甲方將給予乙方 3000 元的違約金處罰，其中一部分違約金將從工資和履約保證金中扣除。六、本合同期間，不允許乙方在外兼職或在外開(kāi)辦同甲方類似的培訓(xùn)學(xué)校。違反此條規(guī)定的者，甲方有權(quán)解聘乙方，并處以乙方500——1000 元的罰款。七、本合同期間，如遇不可抗力事件發(fā)生，甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。八、本合