效能監(jiān)察工作實施方案

1、效能監(jiān)察工作實施方案 效能監(jiān)察工作實施方案為切實轉變機關工作作風，提高工作效能，保證依法行政和政令暢通，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，確保我市“兩個率先”奮斗目標的實現(xiàn)，根據(jù)市委、市政府《關于在全市開展效能監(jiān)察工作的意見》的要求，特制定本實施方案：一、指導思想效能監(jiān)察工作要以“三個代表”重要思想為指導，以《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《國家公務員暫行條例》等有關法律法規(guī)為依據(jù)，大力弘揚求真務實精神，查處“四亂”行為，落實

2、效能責任追究。通過開展效能監(jiān)察工作，做到思想再解放，思路再創(chuàng)新，效率再提高，發(fā)展再加速，使黨的路線、方針、政策和市委、市政府的各項工作部署得到貫徹落實，各級各部門工作作風明顯轉變，工作效率明顯提高，發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化，為全面建設小康社會，加快鶴壁經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)市委確定的“兩個率先”奮斗目標，提供堅強的政治保證。二、監(jiān)察對象和內(nèi)容（一）監(jiān)察對象效能監(jiān)察的對象是全市各級黨委部門、政府部門、司法機關和群團組織及其工作人員。（二）監(jiān)察內(nèi)容3境的

3、長效機制是否完善；嚴肅查處干擾和破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、損害企業(yè)合法權益、損害投資商利益和擾亂市場經(jīng)濟秩序的違紀違法案件。4、工作作風和工作效率情況。主要是各級各部門對市委、市政府重大決策的辦理進度、辦事效果；管理、服務和執(zhí)法過程中有無不作為、亂作為情況；是否建立健全了首問負責制、崗位責任制、限時辦結制等提高工作效率和服務質(zhì)量的效能制度體系，用制度管人管事，實現(xiàn)工作管理的制度化、規(guī)范化和科學化；是否存在官僚主義、形式主義、弄虛作假、欺上瞞下、

4、鋪張浪費等行為；是否存在態(tài)度生硬，辦事不公，推諉扯皮，效率低下等問題；影響社會穩(wěn)定和人民群眾反映比較集中的熱點、難點問題，是否及時采取有效措施加以認真解決。三、方法措施效能監(jiān)察的方法措施是：三室聯(lián)動，跟蹤問效，效能投訴，一年雙評，結果運用，責任追究。（一）建立效能監(jiān)察“三室聯(lián)動”工作制度。市委督查室、市政府督查室和市紀委監(jiān)察局效能監(jiān)察室密切配合，共同對市委、市政府督辦事項進行效能監(jiān)察，對未完成的督辦事項實施效能責任追究。通過建立月例會制