19春學期（1709、1803、1809、1903）《管理學》在線作業(yè)1 (2)

1、南開19春學期（1709、1803、1809、1903）《管理學》在線作業(yè)滿分答案哦0003試卷總分:100得分:100一、單選題(共30道試題共60分)1.中華商務中心是一家合資企業(yè)，以物業(yè)經(jīng)營為主要業(yè)務。目前有寫字樓租戶272家，公寓租戶426家，商場租戶106家。公司在總經(jīng)理下設有物業(yè)部、市場部、財務部、人事部、公關部、業(yè)務發(fā)展部等部門。物業(yè)部下設置了寫字樓管理部、公寓管理部、商場管理部以及其他配套部門。試問，其整個公司和物業(yè)部內(nèi)

2、部的組織結構設計分別采取了何種部門化或部門劃分形式？（）A.職能部門化和顧客部門化。B.顧客部門化和職能部門化。C.均為職能部門化。D.均為顧客部門化。正確答案:A2.汪力是一民營企業(yè)的職員，他工作中經(jīng)常接到來自上邊的兩個有時甚至相互沖突的命令。以下哪種說法指出了導致這一現(xiàn)象的最本質原因？（D）A.該公司在組織設計上采取了職能型結構。B.該公司在組織運作中出現(xiàn)了越級指揮問題。C.該公司的組織層次設計過多。D.該公司組織運行中有意或無意地

3、違背了統(tǒng)一指揮原則正確答案:D3.根據(jù)馬斯洛的需要層次理論，在人的各種需要中，最高層次的需要是:()A.安全需要B.尊重需要C.社會需要D.自我實現(xiàn)需要正確答案:D4.下列因素中，哪個不屬于邁克爾波特的五力模型()A.新加入者的威脅B.營銷組合C.客戶的議價能力和替代品的威脅D.供應商的議價能力和競爭對手正確答案:B5.組織規(guī)模一定時，管理幅度和管理層次成（）關系。A.反比B.正比C.相關11.（）是企業(yè)文化的最本質特征。A.整體性B.

4、穩(wěn)定性C.可塑性D.獨特性正確答案:D12.組織的最佳定義是()A.商業(yè)聯(lián)盟B.按一定目的和程序而組成的一種權責角色結構C.注重資源分配的商業(yè)機構D.國家證券交易所上市的公司正確答案:B13.基層決策，即工段、班組一級的決策，是在日常生產(chǎn)經(jīng)營活動中，為了提高效率而做出的決策，是短期技術性的業(yè)務決策，多屬（）。A.長期決策B.戰(zhàn)術決策C.非程序化決策D.不確定型決策正確答案:B14.比較馬斯洛的需求層次理論和赫茲伯格的雙因素理論，馬斯洛提