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1、會(huì)計(jì)之友!““#年第$期中工作研究財(cái)務(wù)分析!摘要“本文分析了財(cái)務(wù)分析的涵義#目標(biāo)#方法#程序$指出了當(dāng)前財(cái)務(wù)分析中存在的問題$并提出改進(jìn)建議$以使財(cái)務(wù)分析者能做出科學(xué)的經(jīng)營(yíng)決策%財(cái)務(wù)分析是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的重要組成內(nèi)容$是決策者進(jìn)行下一步經(jīng)營(yíng)決策和戰(zhàn)略決策的重要依據(jù)%通過對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行深入的分析$可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理中存在的問題$提出改進(jìn)的方向$為企業(yè)決策的制定提供依據(jù)%一#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的涵義財(cái)務(wù)分析是指財(cái)務(wù)分析
2、主體利用會(huì)計(jì)資料及與之有關(guān)的其他數(shù)據(jù)資料$通過計(jì)算財(cái)務(wù)指標(biāo)$采用一定的方法對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)中的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系及財(cái)務(wù)活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行分析#評(píng)價(jià)$為財(cái)務(wù)決策#財(cái)務(wù)診斷#咨詢#評(píng)估#監(jiān)督及控制提供所需的財(cái)務(wù)信息%二#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的目標(biāo)%一&企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的財(cái)務(wù)分析目標(biāo)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程$企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中往往由于資金沒有適度的調(diào)配$生產(chǎn)組織控制不佳$銷售過程工作失誤等許多客觀和主觀的因素而使企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)生不良后果%因此$經(jīng)營(yíng)管理者務(wù)必要迅速獲得
3、企業(yè)的重要財(cái)務(wù)信息$以便采取必要的措施和有效方法$應(yīng)付瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)情況%%二&企業(yè)投資者的財(cái)務(wù)分析目標(biāo)企業(yè)投資者$即企業(yè)普通股東$是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的最后承擔(dān)者%普通股東對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)分析的重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過債權(quán)人和其他財(cái)務(wù)分析主體%股東的財(cái)務(wù)分析目標(biāo)是’通過財(cái)務(wù)分析$了解企業(yè)的盈利能力#投資報(bào)酬率#股利分配率(了解企業(yè)的財(cái)務(wù)分配政策(了解企業(yè)的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)#資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和財(cái)務(wù)規(guī)劃$預(yù)測(cè)企業(yè)未來的發(fā)展前景$以便做出新的投資決策%三#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的方法%一&
4、比較分析法是為了說明財(cái)務(wù)信息之間的數(shù)量關(guān)系與數(shù)量差異$為進(jìn)一步的分析指明方向%這種比較可以是將實(shí)際與計(jì)劃相比$可以是本期與上期相比$也可以是與同行業(yè)的其他企業(yè)相比%%二&趨勢(shì)分析法是為了揭示財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的變化及其原因#性質(zhì)$幫助分析者預(yù)測(cè)未來%用于進(jìn)行趨勢(shì)分析的數(shù)據(jù)既可以是絕對(duì)值$也可以是比率或百分比數(shù)據(jù)%%三&因素分析法是為了分析幾個(gè)相關(guān)因素對(duì)某一財(cái)務(wù)指標(biāo)的影響程度$一般要借助于差異分析的方法%%四&比率分析法是通過對(duì)財(cái)務(wù)比率的
5、分析$了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果$往往要借助于比較分析和趨勢(shì)分析方法%上述各方法有一定程度的重合%在實(shí)際工作當(dāng)中$比率分析方法應(yīng)用最廣泛%四#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的一般程序%一&確定分析目標(biāo)財(cái)務(wù)分析的范圍廣泛$內(nèi)容豐富$必須明確分析目標(biāo)$以免在分析中頭緒紛繁$分散精力$達(dá)不到預(yù)期的目的%%二&制定分析方案分析目標(biāo)確定后$要根據(jù)分析量的大小#分析問題的難度$制定出分析方案%%三&廣泛搜集資料進(jìn)行財(cái)務(wù)分析$應(yīng)掌握情況和占有大量資料$保證分析的質(zhì)量
6、%%四&理論分析與實(shí)際調(diào)查相結(jié)合對(duì)搜集的資料$通過運(yùn)用各種分析方法進(jìn)行分析對(duì)比$深入實(shí)際$調(diào)查研究$把分析所得到的初步結(jié)論與實(shí)際情況對(duì)照$以檢驗(yàn)理論分析是否符合客觀實(shí)際%%五&抓住關(guān)鍵$分析總結(jié)通過一系列的財(cái)務(wù)分析工作$最后應(yīng)根據(jù)分析的目的和要求$從多種原因#多種因素中抓住最關(guān)鍵#最主要的問題進(jìn)行全面的綜合與概括$提出切實(shí)可行的措施和建議$達(dá)到提高企業(yè)管理水平的目的%五#企業(yè)財(cái)務(wù)分析存在的局限性%一&企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表本身存在局限&’財(cái)務(wù)報(bào)表
7、以原始成本為基礎(chǔ)$缺乏時(shí)效性%!(沒有考慮通貨膨脹等因素和物價(jià)的變動(dòng)$其數(shù)據(jù)隱含著資產(chǎn)超值或貶值的風(fēng)險(xiǎn)%)(財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)未考慮期初到期末之間的變化數(shù)據(jù)以及全年不規(guī)則變化的數(shù)據(jù)$使數(shù)據(jù)之間的科學(xué)比較產(chǎn)生一定的困難%(資產(chǎn)負(fù)債表與損益表所反映的時(shí)間概念不同$以比率的形式將兩表的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較$其可比性的程度不一致%(當(dāng)前我國(guó)的會(huì)計(jì)報(bào)表尚未對(duì)人力資源內(nèi)容進(jìn)行分析評(píng)價(jià)$而這些內(nèi)容對(duì)決策具有重大的參考價(jià)值%二&財(cái)務(wù)分析方法存在局限&(財(cái)務(wù)分析的基本
8、方法有比率分析法和比較分析法兩類$無論是何種方法$均是對(duì)企業(yè)過去的經(jīng)濟(jì)情況所進(jìn)行的反映%!(就比較分析法而言$可比性是比較分析法的靈魂$也就是說$只有具有可比性的指標(biāo)$采用比較分析法才有價(jià)值$而由于報(bào)表數(shù)據(jù)的局限$不同企業(yè)甚至同一企業(yè)不同時(shí)期的數(shù)據(jù)均缺乏可比性%)對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)處理方法等會(huì)計(jì)政策的選擇$會(huì)影響會(huì)計(jì)方法的使用%%三&財(cái)務(wù)分析指標(biāo)存在局限我國(guó)的財(cái)務(wù)指標(biāo)缺乏統(tǒng)一的#一般性的標(biāo)準(zhǔn)%六#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的改進(jìn)%一&改進(jìn)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表從會(huì)
9、計(jì)及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì)看$我國(guó)財(cái)務(wù)報(bào)表需要做以下調(diào)整’&(出具人力資源報(bào)告(!(以公允價(jià)值與原始成本相結(jié)合$反映企業(yè)所擁有的資產(chǎn)()(將未來信息披露于財(cái)務(wù)報(bào)表中%%二&改進(jìn)財(cái)務(wù)分析方法&(在比較分析法中$統(tǒng)一比較的基礎(chǔ)(同時(shí)還需要指出$對(duì)各項(xiàng)分析指標(biāo)的評(píng)價(jià)都是一種經(jīng)驗(yàn)$并沒有絕對(duì)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)$應(yīng)該實(shí)事求是$善于運(yùn)用例外原則%!(在比率分析法中加入時(shí)間價(jià)值%比率分析中的數(shù)據(jù)要與時(shí)間價(jià)值有機(jī)地結(jié)合在一起$應(yīng)在過去與現(xiàn)在之間找到一個(gè)很好的平衡點(diǎn)$使
10、數(shù)據(jù)的可比性更強(qiáng)%)(調(diào)整企業(yè)的會(huì)計(jì)政策$使財(cái)務(wù)分析的結(jié)果更加真實(shí)#可靠%(改善財(cái)務(wù)分析軟件$應(yīng)在軟件使用的基礎(chǔ)上增加人工分析%%三&改進(jìn)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)在改革財(cái)務(wù)指標(biāo)中應(yīng)當(dāng)做到’&(由于現(xiàn)金流量與會(huì)計(jì)盈余是不同維度的變量$宜采用傳統(tǒng)指標(biāo)與現(xiàn)金流量指標(biāo)兩條線來設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)指標(biāo)%!(市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下企業(yè)財(cái)務(wù)分析的核心問題應(yīng)該是$通過財(cái)務(wù)分析來謀求企業(yè)效益的逐步提高$因此要特別注意盈利性分析%七#結(jié)論財(cái)務(wù)分析就是對(duì)企業(yè)過去及現(xiàn)在的經(jīng)營(yíng)狀況#財(cái)務(wù)狀況#
11、風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行的分析活動(dòng)$是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的重要組成內(nèi)容%但財(cái)務(wù)分析最重要的功能還是通過對(duì)過去#現(xiàn)在的分析來更好地預(yù)測(cè)未來$做出正確的決策%!“山西煤炭職業(yè)技術(shù)學(xué)院王改珍.撰稿淺談企業(yè)財(cái)務(wù)分析!“#$%&’()#萬(wàn)方數(shù)據(jù)會(huì)計(jì)之友!““#年第$期中工作研究財(cái)務(wù)分析!摘要“本文分析了財(cái)務(wù)分析的涵義#目標(biāo)#方法#程序$指出了當(dāng)前財(cái)務(wù)分析中存在的問題$并提出改進(jìn)建議$以使財(cái)務(wù)分析者能做出科學(xué)的經(jīng)營(yíng)決策%財(cái)務(wù)分析是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的重要組
12、成內(nèi)容$是決策者進(jìn)行下一步經(jīng)營(yíng)決策和戰(zhàn)略決策的重要依據(jù)%通過對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行深入的分析$可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理中存在的問題$提出改進(jìn)的方向$為企業(yè)決策的制定提供依據(jù)%一#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的涵義財(cái)務(wù)分析是指財(cái)務(wù)分析主體利用會(huì)計(jì)資料及與之有關(guān)的其他數(shù)據(jù)資料$通過計(jì)算財(cái)務(wù)指標(biāo)$采用一定的方法對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)中的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系及財(cái)務(wù)活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行分析#評(píng)價(jià)$為財(cái)務(wù)決策#財(cái)務(wù)診斷#咨詢#評(píng)估#監(jiān)督及控制提供所需的財(cái)務(wù)信息%二#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的
13、目標(biāo)%一&企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的財(cái)務(wù)分析目標(biāo)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程$企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中往往由于資金沒有適度的調(diào)配$生產(chǎn)組織控制不佳$銷售過程工作失誤等許多客觀和主觀的因素而使企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)生不良后果%因此$經(jīng)營(yíng)管理者務(wù)必要迅速獲得企業(yè)的重要財(cái)務(wù)信息$以便采取必要的措施和有效方法$應(yīng)付瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)情況%%二&企業(yè)投資者的財(cái)務(wù)分析目標(biāo)企業(yè)投資者$即企業(yè)普通股東$是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的最后承擔(dān)者%普通股東對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)分析的重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過債權(quán)人和其他財(cái)務(wù)分析
14、主體%股東的財(cái)務(wù)分析目標(biāo)是’通過財(cái)務(wù)分析$了解企業(yè)的盈利能力#投資報(bào)酬率#股利分配率(了解企業(yè)的財(cái)務(wù)分配政策(了解企業(yè)的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)#資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和財(cái)務(wù)規(guī)劃$預(yù)測(cè)企業(yè)未來的發(fā)展前景$以便做出新的投資決策%三#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的方法%一&比較分析法是為了說明財(cái)務(wù)信息之間的數(shù)量關(guān)系與數(shù)量差異$為進(jìn)一步的分析指明方向%這種比較可以是將實(shí)際與計(jì)劃相比$可以是本期與上期相比$也可以是與同行業(yè)的其他企業(yè)相比%%二&趨勢(shì)分析法是為了揭示財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的變化及
15、其原因#性質(zhì)$幫助分析者預(yù)測(cè)未來%用于進(jìn)行趨勢(shì)分析的數(shù)據(jù)既可以是絕對(duì)值$也可以是比率或百分比數(shù)據(jù)%%三&因素分析法是為了分析幾個(gè)相關(guān)因素對(duì)某一財(cái)務(wù)指標(biāo)的影響程度$一般要借助于差異分析的方法%%四&比率分析法是通過對(duì)財(cái)務(wù)比率的分析$了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果$往往要借助于比較分析和趨勢(shì)分析方法%上述各方法有一定程度的重合%在實(shí)際工作當(dāng)中$比率分析方法應(yīng)用最廣泛%四#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的一般程序%一&確定分析目標(biāo)財(cái)務(wù)分析的范圍廣泛$內(nèi)容豐富$必
16、須明確分析目標(biāo)$以免在分析中頭緒紛繁$分散精力$達(dá)不到預(yù)期的目的%%二&制定分析方案分析目標(biāo)確定后$要根據(jù)分析量的大小#分析問題的難度$制定出分析方案%%三&廣泛搜集資料進(jìn)行財(cái)務(wù)分析$應(yīng)掌握情況和占有大量資料$保證分析的質(zhì)量%%四&理論分析與實(shí)際調(diào)查相結(jié)合對(duì)搜集的資料$通過運(yùn)用各種分析方法進(jìn)行分析對(duì)比$深入實(shí)際$調(diào)查研究$把分析所得到的初步結(jié)論與實(shí)際情況對(duì)照$以檢驗(yàn)理論分析是否符合客觀實(shí)際%%五&抓住關(guān)鍵$分析總結(jié)通過一系列的財(cái)務(wù)分析工
17、作$最后應(yīng)根據(jù)分析的目的和要求$從多種原因#多種因素中抓住最關(guān)鍵#最主要的問題進(jìn)行全面的綜合與概括$提出切實(shí)可行的措施和建議$達(dá)到提高企業(yè)管理水平的目的%五#企業(yè)財(cái)務(wù)分析存在的局限性%一&企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表本身存在局限&’財(cái)務(wù)報(bào)表以原始成本為基礎(chǔ)$缺乏時(shí)效性%!(沒有考慮通貨膨脹等因素和物價(jià)的變動(dòng)$其數(shù)據(jù)隱含著資產(chǎn)超值或貶值的風(fēng)險(xiǎn)%)(財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)未考慮期初到期末之間的變化數(shù)據(jù)以及全年不規(guī)則變化的數(shù)據(jù)$使數(shù)據(jù)之間的科學(xué)比較產(chǎn)生一定的困難%(資
18、產(chǎn)負(fù)債表與損益表所反映的時(shí)間概念不同$以比率的形式將兩表的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較$其可比性的程度不一致%(當(dāng)前我國(guó)的會(huì)計(jì)報(bào)表尚未對(duì)人力資源內(nèi)容進(jìn)行分析評(píng)價(jià)$而這些內(nèi)容對(duì)決策具有重大的參考價(jià)值%二&財(cái)務(wù)分析方法存在局限&(財(cái)務(wù)分析的基本方法有比率分析法和比較分析法兩類$無論是何種方法$均是對(duì)企業(yè)過去的經(jīng)濟(jì)情況所進(jìn)行的反映%!(就比較分析法而言$可比性是比較分析法的靈魂$也就是說$只有具有可比性的指標(biāo)$采用比較分析法才有價(jià)值$而由于報(bào)表數(shù)據(jù)的局限$不
19、同企業(yè)甚至同一企業(yè)不同時(shí)期的數(shù)據(jù)均缺乏可比性%)對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)處理方法等會(huì)計(jì)政策的選擇$會(huì)影響會(huì)計(jì)方法的使用%%三&財(cái)務(wù)分析指標(biāo)存在局限我國(guó)的財(cái)務(wù)指標(biāo)缺乏統(tǒng)一的#一般性的標(biāo)準(zhǔn)%六#企業(yè)財(cái)務(wù)分析的改進(jìn)%一&改進(jìn)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表從會(huì)計(jì)及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì)看$我國(guó)財(cái)務(wù)報(bào)表需要做以下調(diào)整’&(出具人力資源報(bào)告(!(以公允價(jià)值與原始成本相結(jié)合$反映企業(yè)所擁有的資產(chǎn)()(將未來信息披露于財(cái)務(wù)報(bào)表中%%二&改進(jìn)財(cái)務(wù)分析方法&(在比較分析法中$統(tǒng)一比較的基礎(chǔ)(
20、同時(shí)還需要指出$對(duì)各項(xiàng)分析指標(biāo)的評(píng)價(jià)都是一種經(jīng)驗(yàn)$并沒有絕對(duì)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)$應(yīng)該實(shí)事求是$善于運(yùn)用例外原則%!(在比率分析法中加入時(shí)間價(jià)值%比率分析中的數(shù)據(jù)要與時(shí)間價(jià)值有機(jī)地結(jié)合在一起$應(yīng)在過去與現(xiàn)在之間找到一個(gè)很好的平衡點(diǎn)$使數(shù)據(jù)的可比性更強(qiáng)%)(調(diào)整企業(yè)的會(huì)計(jì)政策$使財(cái)務(wù)分析的結(jié)果更加真實(shí)#可靠%(改善財(cái)務(wù)分析軟件$應(yīng)在軟件使用的基礎(chǔ)上增加人工分析%%三&改進(jìn)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)在改革財(cái)務(wù)指標(biāo)中應(yīng)當(dāng)做到’&(由于現(xiàn)金流量與會(huì)計(jì)盈余是不同維度的變
21、量$宜采用傳統(tǒng)指標(biāo)與現(xiàn)金流量指標(biāo)兩條線來設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)指標(biāo)%!(市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下企業(yè)財(cái)務(wù)分析的核心問題應(yīng)該是$通過財(cái)務(wù)分析來謀求企業(yè)效益的逐步提高$因此要特別注意盈利性分析%七#結(jié)論財(cái)務(wù)分析就是對(duì)企業(yè)過去及現(xiàn)在的經(jīng)營(yíng)狀況#財(cái)務(wù)狀況#風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行的分析活動(dòng)$是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的重要組成內(nèi)容%但財(cái)務(wù)分析最重要的功能還是通過對(duì)過去#現(xiàn)在的分析來更好地預(yù)測(cè)未來$做出正確的決策%!“山西煤炭職業(yè)技術(shù)學(xué)院王改珍.撰稿淺談企業(yè)財(cái)務(wù)分析!“#$%&’()#
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