版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、1人力資源管理人力資源管理HumanResource激勵(lì)32.1.1.17工作出勤表....................................................................................................512.1.1.18工資標(biāo)準(zhǔn)表...............................................................
2、.....................................522.1.1.19員工工資調(diào)整表............................................................................................532.1.1.20員工薪水調(diào)整表.........................................................
3、...................................532.1.1.21公司薪水調(diào)整表............................................................................................542.1.1.22工資表(一)............................................................
4、....................................552.1.1.23工資表(二)................................................................................................562.1.1.24工資調(diào)整表(一)......................................................
5、..................................562.1.1.25工資調(diào)整表(二)........................................................................................572.1.1.26工資分析表.................................................................
6、...................................58第二講績(jī)效工資制度..................................................................................................592.1.2.1績(jī)效工資制度.............................................................
7、...................................592.1.2.2自我評(píng)估........................................................................................................602.1.2.3評(píng)估報(bào)告法......................................................
8、..............................................612.1.2.4圖解化評(píng)分法................................................................................................612.1.2.5多人比較法.................................................
9、.....................................................62第三講其他工資制度和表格......................................................................................622.1.3.1公司工資制度方案..................................................
10、......................................622.1.3.2計(jì)件工資制....................................................................................................652.1.3.3計(jì)時(shí)工資制......................................................
11、..............................................662.1.3.4職務(wù)工資制....................................................................................................672.1.3.5職務(wù)工資制流程............................................
12、................................................682.1.3.6崗位技能工資制............................................................................................702.1.3.7技術(shù)等級(jí)工資制................................................
13、............................................732.1.3.8結(jié)構(gòu)工資制....................................................................................................742.1.3.9經(jīng)營(yíng)者年薪制...............................................
14、.................................................742.1.3.10年功序列工資制..........................................................................................762.1.3.11年資工資制.................................................
15、.................................................772.1.3.12并存型職務(wù)工資..........................................................................................782.1.3.13保密工資制度................................................
16、..............................................782.1.3.14計(jì)件工資控制表(一)..............................................................................802.1.3.15計(jì)件工資控制表(二)........................................................
17、......................812.1.3.16計(jì)件工資計(jì)算表..........................................................................................812.1.3.17計(jì)件工資調(diào)整報(bào)告單........................................................................
18、..........822.1.3.18計(jì)件工資幅度調(diào)查表..................................................................................822.1.3.19計(jì)件工資每日?qǐng)?bào)表......................................................................................832.1
19、.3.20計(jì)件薪核定通知單......................................................................................832.1.3.21計(jì)件薪計(jì)算表..............................................................................................84第二節(jié)獎(jiǎng)金....
20、......................................................................................................................852.2.1獎(jiǎng)金制度...........................................................................................
21、.................852.2.2獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)............................................................................................................852.2.3獎(jiǎng)勵(lì)類(lèi)別.........................................................................
22、...................................862.2.4獎(jiǎng)勵(lì)條件............................................................................................................872.2.5獎(jiǎng)勵(lì)總額的確定....................................................
23、............................................882.2.6獎(jiǎng)金分配方法....................................................................................................892.2.7獎(jiǎng)金效果評(píng)估..................................................
24、..................................................902.2.8工作獎(jiǎng)金核定表(一)....................................................................................912.2.9工作獎(jiǎng)金核定表(二)....................................................
25、................................922.2.10主管助理人員獎(jiǎng)金核定表..............................................................................922.2.11間接人員獎(jiǎng)金核定表..........................................................................
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 北京大學(xué)
- 北京大學(xué)
- 北京大學(xué)-北京大學(xué)工學(xué)院
- 北京大學(xué)acm暑期課講義-lcc-數(shù)論
- 北京大學(xué)本科課程報(bào)告
- 北京大學(xué)地震概論課程完美課程課件總結(jié)
- 北京大學(xué)自主招生
- 北京大學(xué)退學(xué)聲明
- 北京大學(xué)刑法筆記
- 北京大學(xué)聘任合同
- 北京大學(xué)職業(yè)經(jīng)理客戶關(guān)系管理講義
- 北京大學(xué)愛(ài)心社簡(jiǎn)介
- 線粒體病-北京大學(xué)3
- 醫(yī)學(xué)泌尿腫瘤北京大學(xué)
- 北京大學(xué)臨床腫瘤學(xué)院
- 北京大學(xué)歷任校長(zhǎng)
- 北京大學(xué)動(dòng)物研究計(jì)劃
- 北京大學(xué)應(yīng)用統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
- 北京大學(xué)-信和獎(jiǎng)學(xué)金
- 北京大學(xué)動(dòng)物研究計(jì)劃
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論