版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、辦公室管理形成性考核冊答案辦公室管理作業(yè)1(第一、第二章)一、單項選擇題1、級別高的辦公室一般稱為:(B辦公廳)2、中央機(jī)關(guān)分別采用分理制和綜理制設(shè)置下屬機(jī)構(gòu),其辦公廳(室)屬于分理制的是:D國務(wù)院)3、辦公室的核心功能是(A塑造出組織文化及價值觀)4、辦公室的本質(zhì)屬性是(C服務(wù)性)5、辦公室工作的第一要義是(A服務(wù))6、常用辦公用品屬于辦公文具的是(A中性筆)7、發(fā)放辦公用品的人員要求是(D發(fā)放人員要提醒使用部門和人員節(jié)約辦公用品)8
2、、辦公用品庫存管理中的再訂貨量是指(C判定需要訂購新的辦公用品的庫存余額)9、正確選擇辦公設(shè)備和易耗品供應(yīng)商不必考慮的因素是(B名牌和高檔)10、有權(quán)對政府采購合同進(jìn)行監(jiān)督和管理的是(A國家級或省部級財政部門)二、判斷題1、任何辦公室,都是指的單位里的綜合辦事機(jī)構(gòu)。(√)2、省政府的辦公廳比其他廳的行政級別要高。()3、信息調(diào)研時辦公室的一項具體職能。(√)4、辦公室的工作具有綜合性特點(diǎn)。(√)5、辦公室管理要嚴(yán)格按既定條條框框辦事,不
3、能引用彈性原理。()6、發(fā)放辦公用品的時候,不需要對用品庫存進(jìn)行記錄。()7、辦公電話應(yīng)定期檢查并核對電話賬單以控制開銷。(√)8、辦公用品的最大庫存量是指倉庫最多能容納的數(shù)量。()9、辦公用品的庫存管理和監(jiān)督中,出貨卡即是申請領(lǐng)用單。()10、辦公設(shè)備使用權(quán)的獲取只能是通過購買。()三、簡答題1、簡答辦公室的主要特點(diǎn)。答:辦公室的主要特點(diǎn):輔助性、綜合性、服務(wù)性。2、談?wù)勀銓k公室人員應(yīng)具備的職業(yè)素質(zhì)中“善謀”的理解。答:辦公室人員應(yīng)
4、具備的職業(yè)素質(zhì)中的“善謀”:能夠正確理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖,替領(lǐng)導(dǎo)過濾重要的事務(wù);要“參”到點(diǎn)子上,“謀”到關(guān)鍵處,注意諫言技巧;學(xué)會把握職場環(huán)境的運(yùn)作方法,一是個性與共性協(xié)調(diào)統(tǒng)一,二是朦朧與含蓄的工作技巧相結(jié)合。3、簡述辦公設(shè)備使用規(guī)范。答:辦公設(shè)備使用規(guī)范:(1)、必須明確每臺設(shè)備的具體用途,熟悉掌握其操作程序,嚴(yán)格按照使用說明書的要求進(jìn)行操作;(2)、必須明確專人專責(zé)的專管制度,嚴(yán)禁任何人隨意使用,除非是配置給個人專用或指定公用的辦公設(shè)備
5、;(3)、注意安全,注意節(jié)電,注意衛(wèi)生,注意定期保養(yǎng);(4)、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允準(zhǔn),任何人嚴(yán)禁私自使用辦公設(shè)備,尤其是用于處理私人事務(wù);(5)、辦公設(shè)備的使用環(huán)境溫度為5℃至35℃,相對濕度為20%至85%,濕度過低時需用加濕器,濕度過高時需用除濕器,并放在距辦公設(shè)備5米左右的有效影響距離內(nèi);(6)、如果辦公設(shè)備不處于工作狀態(tài),應(yīng)及時切斷電源;(7)、使用電腦時要做到:不要讓陽光直射電腦,不要隨意放置茶水、不要在開機(jī)狀態(tài)下插拔各種電纜,不要在4
6、、意向書簡單而言就是傳遞意向的文書。(√)5、協(xié)議書本身與合同的法律效力是一樣的。()6、上行發(fā)文的主送機(jī)關(guān)必須為上級機(jī)關(guān),而不是上級領(lǐng)導(dǎo)個人。(√)7、收文時應(yīng)逐件清點(diǎn),并以簽字或蓋章的方式簽收。(√)8、檔案保管期限就是對檔案劃定的存留年限,它與檔案本身的價值大小無關(guān)。(√)9、檔案庫房要堅固、安全、專用,適宜保管檔案,和閱覽室、辦公室實行三分開。(√)10、電子文檔不存在銷毀問題。()三、簡答題1、簡要回答公文寫作的五部曲。答:公
7、文寫作的五部曲:公文說什么→領(lǐng)悟核心思想→內(nèi)容是在什么背景下產(chǎn)生的→內(nèi)容是怎么表達(dá)的→是否符合國家公文格式標(biāo)準(zhǔn)。2、簡要回答起草請示的“五步棋”。答:起草請示的“五步棋”:(1)、因為什么請示——對于原因、目的的說明;(2)、請示什么問題——提出請示的主題內(nèi)容;(3)、怎樣解決問題——提出解決問題的建議或方案;(4)、請求上級回復(fù)——結(jié)尾用語的使用;(5)、有無附件需要說明——根據(jù)需要確定附件的使用與否。3、簡述公文校對工作要求。答:公
8、文校對工作要求:校正、補(bǔ)充一切與定稿不符的文字、標(biāo)點(diǎn)符號、圖表、格式等;解決統(tǒng)行、倒版等排版方面的問題和正文、注碼與注文之間銜接以及頁碼編排問題;進(jìn)一步審核定稿中的疏漏,發(fā)現(xiàn)問題及時提交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人或撰稿人處理;需要使用標(biāo)準(zhǔn)校對符號;對于重要的或者大量印制的公文,應(yīng)實施三校、四校,以確保公文的正本不出差錯。4、簡答電子公文處理過程的五個環(huán)節(jié)。答:(1)、創(chuàng)建:根據(jù)一定的規(guī)則建立電子公文;(2)、辦理:通過計算機(jī)系統(tǒng)對電子公文進(jìn)行收發(fā)、批閱
9、等相關(guān)操作;(3)、交換:按始發(fā)者意圖進(jìn)行跨系統(tǒng)的公文傳遞;(4)、歸檔:依據(jù)國家或本部門檔案管理規(guī)定對辦理完畢后的電子公文予以存儲;(5)、銷毀:依據(jù)有關(guān)規(guī)定將電子公文從存儲介質(zhì)上物理刪除。辦公室管理作業(yè)4(第七、第八章)一、填空題常用禮貌用語七字訣與人相見說(您好)(您好)問人姓氏說“貴姓”問人住址說(府上)(府上)仰慕已久說“久仰”長期未見說(久違)(久違)求人幫忙說(勞駕)(勞駕)向人詢問說(請問)(請問)請人協(xié)助說“費(fèi)心”請人
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 辦公室管理形成性考核冊答案答案
- 辦公室管理形成性考核冊答案答案
- 辦公室管理形成性考核冊答案作業(yè)
- 辦公室管理形成性考核冊答案作業(yè)
- 2018年開大《辦公室管理形成性考核冊答案》
- 電大??妻k公室管理形成性考核冊答案2015秋
- 電大??妻k公室管理形成性考核冊答案
- 2013電大辦公室管理形成性考核冊作業(yè)答案
- 2013電大作業(yè)辦公室管理形成性考核冊作業(yè)答案
- 2013電大作業(yè)辦公室管理形成性考核冊作業(yè)答案
- 2013電大作業(yè)辦公室管理形成性考核冊作業(yè)答案52288
- 哲學(xué)引論形成性考核冊答案新
- 現(xiàn)代管理原理形成性考核冊(題目與答案)2015年
- 稅收基礎(chǔ)2015形成性考核冊作業(yè)答案
- 2015秋基礎(chǔ)會計形成性考核冊答案
- 成本管理形成性考核冊-完整答案
- 《財務(wù)管理》形成性考核冊答案
- 電大管理學(xué)基礎(chǔ)形成性考核冊答案新
- 2015年電大【刑法學(xué)(2)】形成性考核冊答案
- 商法形成性考核冊答案
評論
0/150
提交評論