中國航天科技集團(tuán)公司基層黨委工作規(guī)則

1、1中國航天科技集團(tuán)公司基層黨委工作規(guī)則中國航天科技集團(tuán)公司基層黨委工作規(guī)則天科黨組〔2013〕27號第一章第一章總則第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)，規(guī)范中國航天科技集團(tuán)公司（以下簡稱集團(tuán)公司）黨的工作，充分發(fā)揮基層黨委的政治核心作用，提高黨建工作科學(xué)化水平，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中央組織部、國務(wù)院國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)黨建工作的意見》（中辦發(fā)[2012]31號），按照《中國航天科技集團(tuán)公司黨組“三重一大”決策議事

2、規(guī)則》（天科黨組〔2012〕25號）等文件要求，結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際，制定本工作規(guī)則。第二條基層黨委工作的指導(dǎo)思想是：以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，牢固確立基層黨組織的政治核心地位，緊緊圍繞集團(tuán)公司“發(fā)展航天事業(yè)、建設(shè)航天強(qiáng)國”的宏偉目標(biāo)，不斷健全和完善體制機(jī)制，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平，以改革創(chuàng)新精神抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和離退休工作，在

3、科研生產(chǎn)、經(jīng)營開發(fā)和發(fā)展建設(shè)中更好地發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為集團(tuán)公司科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、政治保證、組織保證、文化支撐以及和諧穩(wěn)定的環(huán)境。第三條基層黨委工作的基本原則是：堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則；堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則；貫徹民主集中制的原則；堅(jiān)持黨的工作與中心工作相結(jié)合的原則；堅(jiān)持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合的原則。第四條基層黨委工作的目標(biāo)是：建立一套符合中

4、國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度要求和集團(tuán)公司發(fā)展建設(shè)要求的黨建工作體制機(jī)制；建設(shè)一批政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子；建設(shè)一批政治引領(lǐng)力強(qiáng)、推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)的“四強(qiáng)”基層黨組織，培育一支政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價(jià)優(yōu)的“四3按上述報(bào)批程序辦理，并召開黨員（代表）大會進(jìn)行補(bǔ)選，不能由上級黨組織直接任命。黨員大會或黨員代表大會，可與企業(yè)年度工作會議或職工代表大會統(tǒng)籌安排。補(bǔ)選結(jié)

5、果報(bào)上一級黨組織備案。第八條基層黨委一般實(shí)行委員制，設(shè)委員5至9名，最多不超過11名；紀(jì)委設(shè)委員3至7名，最多不超過9名。黨委設(shè)書記1名、副書記1至2名；紀(jì)委設(shè)書記1名，副書記1名。紀(jì)委書記由黨委副書記擔(dān)任的，主要精力應(yīng)放在紀(jì)委工作上。配備黨委領(lǐng)導(dǎo)班子時(shí)，應(yīng)保持合理的知識、專業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)，使黨委真正成為具有較高決策能力和綜合協(xié)調(diào)能力的工作班子。黨委委員應(yīng)具有3年以上的黨齡。換屆時(shí)留任的候選人預(yù)備人選應(yīng)距退休年限不少于屆期的一半時(shí)間，新提

6、名的黨委委員和紀(jì)委委員候選人預(yù)備人選應(yīng)能干滿一屆。黨委書記、副書記要推選政治堅(jiān)定，胸懷寬廣，作風(fēng)民主，公道正派，善于聯(lián)系群眾，有較豐富的黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉科研生產(chǎn)、經(jīng)營管理的同志擔(dān)任。第九條根據(jù)單位工作需要和領(lǐng)導(dǎo)成員的素質(zhì)條件，各院、公司及所屬企事業(yè)單位（公司）黨政領(lǐng)導(dǎo)人員一般采取“雙向進(jìn)入、交叉任職”的方式配備；規(guī)模較小的企事業(yè)單位（公司），黨委書記與行政正職可由一人擔(dān)任，承擔(dān)兩種責(zé)任，但需配備專職副書記，其主要精力應(yīng)放在黨建和思想政

7、治工作方面。公司制企業(yè)的黨委委員、紀(jì)委委員可以通過法定程序分別進(jìn)入董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理班子，董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理班子中的黨員可以依照有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)入黨委會、紀(jì)委會。對符合條件的，黨委書記和董事長可由一人擔(dān)任。第十條按照精干、高效、協(xié)調(diào)、有利于工作的原則，結(jié)合本單位實(shí)際和工作需要，合理設(shè)置工作機(jī)構(gòu)、配備專職政工干部。職工人數(shù)在1000人以上的企事業(yè)單位和專業(yè)公司黨委（含事業(yè)部、實(shí)體部）要設(shè)立組織、宣傳等工作部門，下屬廠所級單位較多的研究