作風(fēng)建設(shè)年個(gè)人剖析材料

1、作風(fēng)建設(shè)年個(gè)人剖析材料作風(fēng)建設(shè)年個(gè)人剖析材料按照鎮(zhèn)黨委開展作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)的總體安排部署，本人通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、進(jìn)村入戶走訪座談、深入查找自身存在的問題，使自己清楚地看到了思想上存在的差距、工作中存在的問題、作風(fēng)上存在的不足，現(xiàn)將自己存在的主要問題剖析如下：一、存在的主要問題1、存在自我滿足現(xiàn)象。過去在自己的本職工作中做出了一些成績(jī)，就自我感覺不錯(cuò)了，對(duì)自身要求降低了。特別是沒有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮

2、，缺乏果斷和膽量。很多情況下，沒有針對(duì)實(shí)際情況，主動(dòng)地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。對(duì)待工作有時(shí)不夠及時(shí)主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，圖個(gè)省事，照搬照抄，只要按時(shí)完成工作就算了事。3、對(duì)自身要求放松。在日常工作中，特別是沒有較急、較重的任務(wù)的時(shí)候，對(duì)自己沒有嚴(yán)格要求。二、存在問題的主要原因

3、上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自己結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)自身存在的主要問題和不足也進(jìn)行了認(rèn)真反思，從主觀上查找原因，概括起2、深入調(diào)查研究，牢固樹立群眾觀念。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入到人民群眾中去，帶著問題調(diào)查研究，從人民群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題抓起，不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)和工作能力。牢固樹立創(chuàng)新的意識(shí)，廉潔勤政，力求解決實(shí)際問題，把工作提高到一個(gè)新的水平。3、堅(jiān)持真抓實(shí)干，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。堅(jiān)