防護用品管理制度

1、防護用品管理制度1目的目的為認真貫徹、實施《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和《勞動防具用品監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定，預防、控制和消除職業(yè)危害，保護員工在生產(chǎn)過程中安全和健康，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。2適用范圍適用范圍本制度適用于本公司內(nèi)負責個人防護用品實施計劃、采購、驗收、保管、發(fā)放的部門和使用人員。3歸口管理歸口管理本制度由廠務部歸口管理和起草。4詳細內(nèi)容詳細內(nèi)容4.1勞動防護用品，是保護員工在勞動生產(chǎn)過程中職

2、業(yè)安全健康的一種預防性輔助措施，是保護員工健康安全的最后一道防線。是指發(fā)給員工穿戴和使用的各種著裝、用品、用具和器材。4.2本公司職業(yè)健康安全負責人和職業(yè)健康安全管理人員必須認寞執(zhí)行防護用品管理制度，指導、督促員工在作業(yè)時正確使用防護用品。4.3建立防護用品領用登記卡，凡發(fā)給員工個人的防護用品均由職業(yè)健康安全管理人員進行登記，領用登記卡由辦公室保存。4.4凡因工作需要在公司內(nèi)部調(diào)動的員工應按其變動后的工種標準領取版本第2012版廠務內(nèi)部

3、管理資料頁碼第1頁，共4頁受控狀態(tài)受控馬鞍山圓融光電科技有限公司EpiTopOptoelectronicCo.Ltd.防護用品管理制度編號YRGD2012CW024.12臨時工崗位的防護用品可參照本公司防護用品標準發(fā)放，其費用按簽訂的勞動合同執(zhí)行。4.13廠務部負責審查進入本公司的外部勞動防護用品生產(chǎn)廠家及生產(chǎn)經(jīng)營單位的資質(zhì)認可工作。制定防護用品的購置計劃，審批防護用品的發(fā)放，負責監(jiān)督檢查防護用品的質(zhì)量、發(fā)放及使用管理，并對購進的防護用

4、品進行驗收。4.14物資采購部門根據(jù)防護用品的購置計劃，負責防護用品的采購，保管和發(fā)放，購買防護用品必須到領有《經(jīng)銷許可證》的單位購買，對特種防護用品必須具有職業(yè)健康安全許可證，產(chǎn)品合格證和安全鑒定證，特種勞動防護用品安全標志證4.15財務部負責提供購買防護用品的資金，對購置防護用品經(jīng)費須憑環(huán)保安全部職業(yè)健康安全部簽署的報銷憑證列支報銷。4.16各部門負責對佩戴個人防護用品人員、數(shù)量、種類的進行統(tǒng)計上報。按照公司的要求領用個人防護用品并