2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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文檔簡介

1、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)是介于市場與一體化的科層組織之間的中間組織形態(tài),它的具體表現(xiàn)形態(tài)多樣化,包括:虛擬企業(yè)、外包制、企業(yè)集團(tuán)、戰(zhàn)略聯(lián)盟、企業(yè)集群等等。企業(yè)網(wǎng)絡(luò)與市場和科層組織一樣,也是一種資源配置和生產(chǎn)組織方式。不同的是,市場依賴價(jià)格機(jī)制配置資源,科層組織依賴權(quán)威的計(jì)劃或命令配置資源,而企業(yè)網(wǎng)絡(luò)是依賴企業(yè)之間的合作機(jī)制來配置資源。 在技術(shù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)等外部環(huán)境因素變化的誘導(dǎo)下,企業(yè)結(jié)網(wǎng)現(xiàn)象于最近幾十年大量出現(xiàn),并引起社會(huì)學(xué)家和經(jīng)濟(jì)學(xué)家的重視。企

2、業(yè)網(wǎng)絡(luò)理論于20世紀(jì)80年代中后期逐漸形成。 本文選取四川德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)為實(shí)證研究對象。德陽裝備制造業(yè)在全國占有重要地位,產(chǎn)業(yè)內(nèi)核心企業(yè)與中小協(xié)作配套企業(yè)之間形成了較穩(wěn)定的合作關(guān)系。這種關(guān)系,既不同于純粹的市場關(guān)系,也不同于一體化組織內(nèi)部的關(guān)系,而是一種典型的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)治理方式之下的基于價(jià)值鏈的核心能力的互補(bǔ)與整合。 本文通過對德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的考察,在企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的形成動(dòng)因、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)與市場和企業(yè)相區(qū)別的性質(zhì)、企

3、業(yè)網(wǎng)絡(luò)的治理機(jī)制等方面進(jìn)行了探索。 對上述這些問題的研究,有助于企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的實(shí)踐,也有助于政府部門制定相關(guān)的政策,最終有利于整個(gè)社會(huì)資源配置效率的提高。 本文的主要內(nèi)容及結(jié)構(gòu)安排如下:第一章提出企業(yè)結(jié)網(wǎng)的現(xiàn)象,重點(diǎn)介紹德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)及其特征。首先介紹企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的主要形式(虛擬企業(yè)、外包制、企業(yè)集團(tuán)、戰(zhàn)略聯(lián)盟、企業(yè)集群等)的內(nèi)涵。其后從兩個(gè)方面較為詳細(xì)地考察了德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的結(jié)構(gòu):網(wǎng)絡(luò)的節(jié)點(diǎn)企業(yè)情況以及節(jié)點(diǎn)企業(yè)

4、之間的聯(lián)結(jié)模式。節(jié)點(diǎn)企業(yè)分為大型核心企業(yè)和中小配套企業(yè)。聯(lián)結(jié)模式可分為產(chǎn)業(yè)鏈主導(dǎo)的聯(lián)結(jié)模式和競爭合作互動(dòng)主導(dǎo)的聯(lián)結(jié)模式。 第二章研究企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的形成動(dòng)因與效率邊界。企業(yè)網(wǎng)絡(luò)形成的根本原因在于企業(yè)對網(wǎng)絡(luò)化效率——網(wǎng)絡(luò)化所帶來的凈收益——的追求。故可以將企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化納入到制度變遷理論的統(tǒng)一框架內(nèi)來分析。網(wǎng)絡(luò)化的凈收益等于網(wǎng)絡(luò)化的收益與網(wǎng)絡(luò)化的成本的差值。網(wǎng)絡(luò)化的收益具體包括:市場交易費(fèi)用的節(jié)約、科層組織內(nèi)部交易費(fèi)用的節(jié)約、分工經(jīng)濟(jì)(與科

5、層比)、協(xié)同效應(yīng)(與市場比)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新能力等。網(wǎng)絡(luò)化的成本包括協(xié)調(diào)成本、妥協(xié)成本、剛性成本和整合成本等。網(wǎng)絡(luò)化的正的凈收益將可能促使企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的形成。本章同時(shí)分析了提升企業(yè)網(wǎng)絡(luò)效率的外部環(huán)境因素:知識(shí)經(jīng)濟(jì)的崛起、信息技術(shù)的發(fā)展以及顧客需求多樣化。 在分析企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化的效率之后,本章借鑒威廉姆森建立企業(yè)效率邊界模型的思路,建立了企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的效率邊界模型。 第三章探究德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的性質(zhì)。該網(wǎng)絡(luò)以及一般意義上的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)與市

6、場和企業(yè)相區(qū)別的性質(zhì)在于基于價(jià)值鏈的企業(yè)間合作。這種合作是網(wǎng)絡(luò)內(nèi)節(jié)點(diǎn)企業(yè)核心能力的互補(bǔ)與整合。這種合作由企業(yè)之間的特殊的契約——集明示契約與暗示契約(隱含契約)于一身的關(guān)系型契約——來建立。本章最后從以下幾個(gè)方面對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)與其它資源配置方式進(jìn)行了比較:不確定性、交易頻率與資產(chǎn)專用性程度、核心能力互補(bǔ)與整合、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)。 第四章分析德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的治理機(jī)制。本章重點(diǎn)從兩個(gè)方面分析促進(jìn)德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運(yùn)行的治理機(jī)制:

7、核心企業(yè)機(jī)會(huì)主義行為的抑制以及不完全信息動(dòng)態(tài)博弈理論中的KMRW聲譽(yù)模型的應(yīng)用。對于核心企業(yè)機(jī)會(huì)主義行為的抑制,本章以降低機(jī)會(huì)主義概率為目的提出兩個(gè)方面的機(jī)制:改變機(jī)會(huì)主義收益的概率分布的機(jī)制以及提高機(jī)會(huì)主義成本的機(jī)制。改變機(jī)會(huì)主義收益概率分布的機(jī)制包括:長期契約、中小配套企業(yè)的合作機(jī)制、建立多向協(xié)作關(guān)系。提高機(jī)會(huì)主義成本的機(jī)制包括資產(chǎn)抵押的自增強(qiáng)機(jī)制和信譽(yù)的自增強(qiáng)機(jī)制。KMRW聲譽(yù)模型可以用來解釋不完全信息重復(fù)博弈中的合作行為。這種合

8、作行為在現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)世界中存在著大量類似于德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的案例。 第五章對德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)實(shí)際運(yùn)行的效率進(jìn)行了評價(jià)。 評價(jià)從三個(gè)方面展開:交易費(fèi)用的節(jié)約、分工經(jīng)濟(jì)與協(xié)同效應(yīng)、創(chuàng)新能力。 本文最后,即第六章對德陽裝備制造業(yè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中的一個(gè)典型子網(wǎng)絡(luò)——二重協(xié)作配套企業(yè)網(wǎng)絡(luò)——以案例分析的方式進(jìn)行研究。對該網(wǎng)絡(luò)的研究可以進(jìn)一步佐證本文有關(guān)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的形成原因、性質(zhì)、治理機(jī)制等方面的觀點(diǎn)。 本文的創(chuàng)新之

9、處在于:1.認(rèn)為企業(yè)網(wǎng)絡(luò)區(qū)別于市場和一體化科層組織的獨(dú)特的性質(zhì)在于基于價(jià)值鏈的企業(yè)間合作。這種合作由企業(yè)之間的的關(guān)系型契約來建立。本文通過案例分析的方式較為詳細(xì)地考察了這種關(guān)系型契約的特點(diǎn)。 2.將企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的形成納入到制度變遷理論的框架內(nèi)進(jìn)行分析。提出企業(yè)網(wǎng)絡(luò)形成的根本原因在于對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化效率的追求。同時(shí),從收益和成本兩個(gè)方面提出企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化效率的分析框架。 3.在提出企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化效率分析框架的基礎(chǔ)上,借鑒威廉姆森的企業(yè)效率

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