工作流管理系統(tǒng)角色建模及并行化研究.pdf

1、在工作流管理系統(tǒng)發(fā)展的過(guò)程中，由于有了WFMC組織的標(biāo)準(zhǔn)使得很多關(guān)于工作流管理系統(tǒng)的相關(guān)理論得以不斷充實(shí)，但WFMC提出的一些標(biāo)準(zhǔn)本身就具有一些先天的不足，因此在實(shí)際的軟件系統(tǒng)構(gòu)建過(guò)程中，就需要對(duì)其進(jìn)行改造和完善。 在眾多的工作流建模方法中，利用角色以及Petri網(wǎng)建模是一種較為常見(jiàn)的方法，基于角色的工作流建模涉及到組織建模和基于角色的資源權(quán)限建模兩個(gè)方面。 目前，大部分的信息系統(tǒng)軟件都處于從中級(jí)階段向高級(jí)階段的過(guò)渡時(shí)期

2、，而工作流管理系統(tǒng)就是這個(gè)階段的技術(shù)基礎(chǔ)，工作流引擎又是工作流管理系統(tǒng)的核心構(gòu)件。因此，實(shí)現(xiàn)工作流引擎的并行化，就可以極大地提高工作流管理系統(tǒng)的處理效率，增加工作流管理系統(tǒng)的復(fù)雜處理能力。 本文根據(jù)工作流管理系統(tǒng)中用戶(hù)組織結(jié)構(gòu)和任務(wù)授權(quán)的特點(diǎn)，以及并行技術(shù)在科學(xué)計(jì)算方面的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際軟件的需求，對(duì)工作流系統(tǒng)進(jìn)行了如下研究： 1．以基于角色的訪(fǎng)問(wèn)控制為基礎(chǔ)提出基于角色的工作流組織模型和任務(wù)授權(quán)模型； 2．同時(shí)利用Pe

3、tri網(wǎng)與角色和組織單元的映射對(duì)工作流過(guò)程定義模型進(jìn)行了改進(jìn)； 3．并行工作環(huán)境下工作流引擎的各種狀態(tài)的轉(zhuǎn)化分析； 4．并行工作流引擎的問(wèn)題劃分、通信分析的依據(jù)及方法； 5．并行工作流引擎的問(wèn)題劃分后如何進(jìn)行組合以及如何進(jìn)行映射； 6．依據(jù)工作流管理系統(tǒng)功能分解進(jìn)行路由的分析與并行化改造； 為了真正實(shí)現(xiàn)工作流管理系統(tǒng)，在論文的最后提出了一種適用于實(shí)際開(kāi)發(fā)工作的軟件工程方法，對(duì)于開(kāi)發(fā)工程中的每個(gè)階段