提高勞動者初次分配收入的理論與對策研究.pdf

1、自1978年改革開放，我國的經(jīng)濟總量迅猛發(fā)展，國內(nèi)生產(chǎn)總值從1978年的3645.2億元（當(dāng)年價格）上升到2013年的568845億元（當(dāng)年價格），按照經(jīng)濟學(xué)原理，在經(jīng)濟總量快速增長的過程中，參與生產(chǎn)的各要素會得到充分運用。同時，也會在分配過程中獲得一個合理的報酬額;參與生產(chǎn)的各個主體也會因其自身積極參與生產(chǎn)所做出的貢獻，在生產(chǎn)結(jié)束的分配領(lǐng)域得到相應(yīng)的報酬，只有這樣才能調(diào)動各要素主體參與生產(chǎn)的積極性。然而，我們的現(xiàn)實確是在財富創(chuàng)造取得巨

2、大成就的同時，經(jīng)濟活動的主體勞動者的收入在財富分配第一階段——初次分配領(lǐng)域中卻呈現(xiàn)出種種與勞動創(chuàng)造巨額財富不相稱的問題:從勞動者收入的整體層面看，勞動在初次分配過程中獲得的報酬在國內(nèi)生產(chǎn)總值中所占份額日趨下降;與之相反，資本報酬的份額卻逐漸上升。從勞動者收入內(nèi)部細分層面看，占勞動者總量1/3左右的農(nóng)民工的勞動收入一直得不到提升，處于不同行業(yè)的勞動者又有各式不同收入。
　　如何解釋在按勞分配的我國勞動者的這種收入分配的不合理？現(xiàn)有研

3、究多數(shù)沿襲新古典的思想集中分析生產(chǎn)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變動以及技術(shù)變動（由密集使用勞動的技術(shù)到密集使用資本的技術(shù)）引起的勞動與資本要素的供求變動。這些生產(chǎn)過程所導(dǎo)致的要素供求投入變動形成有利于資本的局面，進而生產(chǎn)結(jié)束后的分配領(lǐng)域自然有利于資本。單純的要素供求機制即論述了初次分配領(lǐng)域中所出現(xiàn)的上述不合理現(xiàn)象。此外，另有文獻則是借助對前述新古典思想三大假設(shè)中的勞動市場所產(chǎn)生的不完全競爭不利于勞動來分析分配領(lǐng)域中勞動收入的惡化。這些分析雖然在一定程度

4、上能夠解釋我國勞動報酬和居民部門占比下降的原因，但是他們畢竟只是從現(xiàn)實經(jīng)濟表層的某個角度進行的，并且將勞動和資本看作同等的只是用來進行生產(chǎn)的要素，沒有從二者產(chǎn)生的歷史層面考慮二者的關(guān)系進行分析進而找尋勞動報酬占比低的原因，也沒有從所有制中要素所有權(quán)角度思考決定二者報酬份額的原因。要想涉及到勞動和資本所包含的關(guān)系以及從所有制層面剖析勞動收入不合理的原因就必須運用馬克思主義的經(jīng)濟理論，因為到目前為止也只有馬克思主義的經(jīng)濟學(xué)是從所有制決定分配

5、的視角進行分析的。如何運用一種相關(guān)的理論既能夠考慮到所有制在初次分配中對勞動者收入的作用，同時也能夠包括供求機制的各種細分層面對勞動收入的作用？這正是本文要實現(xiàn)的目標(biāo)，本文通過回顧古典、新古典和凱恩斯主義經(jīng)濟學(xué)的分配理論，結(jié)合馬克思的分配理論與生產(chǎn)方式理論從所有制+供求機制層面來分析:在要素參與生產(chǎn)前的所有制決定了不同所有者之間會在生產(chǎn)過程結(jié)束后對生產(chǎn)成果所擁有的特殊分配權(quán)力。這種在生產(chǎn)開始前就已決定的分配結(jié)果，造成了資本和勞動的不同分

6、配起點。（然而，不幸的是資本所有者通常都是所有制的優(yōu)勢方，這從整個經(jīng)濟發(fā)展的歷史來看都是如此，因為他們是擁有生產(chǎn)資料的。）拋開所有制的原因，在商品生產(chǎn)的經(jīng)濟中，勞動和資本作為不同的要素商品，又會受制于市場的供求作用，無論哪一種要素都難逃這種機制在市場交換中對其自身價格和需求數(shù)量的影響，而不同的價格和需求數(shù)量會引起生產(chǎn)費用的不同，這也就造成在生產(chǎn)結(jié)束后對相應(yīng)費用進行補償?shù)牟煌?，即不同的分配份額。
　　正是利用上述思想，本文剖析初次分

7、配中存在問題的原因是:不合理的所有制決定勞動者初次分配低收入，適應(yīng)商品生產(chǎn)的不同要素供求關(guān)系影響，勞動者自身技能素質(zhì)問題，缺失保護勞動者權(quán)益的機制，壟斷對勞動力流動的阻礙。在此基礎(chǔ)上提出相關(guān)的解決對策:重建個人所有制增加勞動者收入，加速產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型改善要素供求對勞動者不利影響，提高勞動者自身素質(zhì)，完善勞動者權(quán)益保護機制，打破壟斷促進勞動力流動。這樣在考慮了所有制和供求機制雙重作用后，各種不同的要素所獲得的生產(chǎn)結(jié)束后的不同份額就能夠得到更加全