食品類企業(yè)社會責任評價體系的構建與應用.pdf

1、企業(yè)應當履行社會責任已經(jīng)成為當今社會的共識，也成為企業(yè)追求的目標之一。近年來企業(yè)社會責任在中國備受關注，由企業(yè)社會責任缺失引發(fā)的惡性事件層出不窮，特別是接連不斷的食品安全問題更是令民眾擔憂，食品類企業(yè)的社會責任特別是食品質(zhì)量問題前所未有的引發(fā)了社會公眾的廣泛關注。但由于目前的社會責任評價體系不夠健全，現(xiàn)有的評價體系并不能很好地反映食品類企業(yè)社會責任的履行績效及其特點。因此，迫切需要建立專門針對我國食品類企業(yè)的社會責任評價體系。
　

2、　 本文以食品類企業(yè)社會責任的履行作為研究對象，以利益相關者理論為基礎，結(jié)合我國食品類企業(yè)的特殊背景，運用規(guī)范研究和統(tǒng)計分析相結(jié)合的方法，構建適用于我國食品類企業(yè)的社會責任評價體系。文章首先回顧和總結(jié)了國內(nèi)外學者關于企業(yè)社會責任及其評價的相關文獻與研究成果，闡述了企業(yè)社會責任的概念、內(nèi)容以及社會責任評價的基本理論;其次分析了我國食品類企業(yè)社會責任履行的現(xiàn)狀，從利益相關者視角指出了食品類企業(yè)社會責任的主要內(nèi)容與評價指標;然后運用因子分析

3、和主成分分析方法構建了食品類企業(yè)社會責任評價體系，將該評價體系應用于66家食品類上市公司，以評價我國食品類企業(yè)社會責任的履行情況，并對評價結(jié)果進行相關統(tǒng)計分析;最后指出該評價體系的適用條件及使用時應注意的問題。
　　 本文研究所得出的基本結(jié)論是:(1)對本文選取的上市食品類企業(yè)17個指標數(shù)據(jù)應用因子分析法和主成分分析法，從中提取出8個主成分，分別代表8個不同的利益相關方，概括了樣本數(shù)據(jù)79.14％的信息量。(2)與2010年相比