基于博弈論的新型研發(fā)組織形成機(jī)理及組織模式研究.pdf_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、改革開放三十多年以來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展,已經(jīng)超越歐洲、日本等國(guó)成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體,國(guó)際經(jīng)濟(jì)地位與國(guó)際影響力日益深化。伴隨而來(lái)的是社會(huì)的巨大進(jìn)步,人民生活水平的大幅提高,與此同時(shí),也為我國(guó)企業(yè)參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)提供了機(jī)遇。然而,機(jī)遇與挑戰(zhàn)總是并存的,特別是全球化經(jīng)濟(jì)環(huán)境下市場(chǎng)的開放性決定競(jìng)爭(zhēng)的對(duì)象已經(jīng)跨越了傳統(tǒng)的區(qū)域限制,更多的是一種國(guó)際化的競(jìng)爭(zhēng)。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)只有不斷地創(chuàng)新管理理念,加大研發(fā)投入,積極謀求外部合作才能有可能提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)

2、力,使其具備參與競(jìng)爭(zhēng)的能力。
   由于受經(jīng)濟(jì)體制與國(guó)家政策的影響,我國(guó)企業(yè)在與大學(xué)以及科研院所的合作中存在若干障礙,直接導(dǎo)致各方的資源無(wú)法進(jìn)行整合,各自所擁有的資源優(yōu)勢(shì)無(wú)法得到展現(xiàn)與發(fā)揮。新型研發(fā)組織,是將當(dāng)前國(guó)內(nèi)外研發(fā)行業(yè)一些具有典型借鑒意義的研發(fā)合作模式進(jìn)行歸納,進(jìn)一步深度剖析其基本形成原理與基本特征,并進(jìn)行優(yōu)化的基礎(chǔ)上提出的。它的產(chǎn)生為企業(yè)、大學(xué)以及科研院所或其他組織提供了相互合作的理論依據(jù)。在此基礎(chǔ)上形成的研發(fā)組織無(wú)論

3、是在組織創(chuàng)新、資源優(yōu)勢(shì)以及合作協(xié)同等方面都具有積極地實(shí)踐意義。
   本文通過(guò)定性分析與定量分析相結(jié)合的方法,從內(nèi)外部宏觀因素闡述了新型研發(fā)組織形成原因,從完全信息博弈與不完全信息博弈視角分別提出了其形成機(jī)理模型,并對(duì)模型進(jìn)行了相關(guān)分析。然后,針對(duì)形成機(jī)理模型,借鑒當(dāng)前研發(fā)行業(yè)一些比較流行的研發(fā)合作模式,對(duì)新型研發(fā)組織的組織模式進(jìn)行了研究。
   第一部分,主要是通過(guò)查閱國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn),分析當(dāng)前研發(fā)行業(yè)的一些基本特征,主要是

4、從主體、目的、信任、收益、結(jié)果五方面界定了新型研發(fā)組織的基本概念。并對(duì)新型研發(fā)組織的基本特征、基本結(jié)構(gòu)、基本功能等進(jìn)行了詳述。
   第二部分,針對(duì)研發(fā)組織形成的內(nèi)外部動(dòng)因,從完全信息博弈與不完全信息博弈兩方面研究了其形成機(jī)理模型,并對(duì)模型做出了解釋。研究表明研發(fā)組織不能僅僅關(guān)注經(jīng)濟(jì)利益,獲取組織的協(xié)同效應(yīng)也是組織形成的重要?jiǎng)右颉?br>   第三部分,從組織發(fā)展戰(zhàn)略因素與組織規(guī)模因素兩個(gè)大方面作為研究切入點(diǎn),提出了三種最主要

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