論WTO框架下引入勞工標(biāo)準(zhǔn).pdf

1、國際勞工標(biāo)準(zhǔn)問題在經(jīng)濟全球化的大背景下，近年來日益成為一個有爭議的熱點，也是發(fā)達國家和發(fā)展中國家在新一輪世界貿(mào)易組織(WorldTradeOrganization，簡稱WTO)多邊談判中一個難以調(diào)解的分歧點。隨著我國2001年12月11日正式加入WTO并成為發(fā)展中成員方之一，國際勞工標(biāo)準(zhǔn)問題也對中國全面履行入世承諾提出了不小的考驗。本文擬就對如何將國際勞工標(biāo)準(zhǔn)引入WTO以及如何完善我國的勞動立法進行若干探討。 第一章主要講述國際

2、勞工標(biāo)準(zhǔn)的概念及其淵源；第二章則探討WTO框架下引入勞工標(biāo)準(zhǔn)的背景及發(fā)展趨勢；第三章探索WTO框架下引入勞工標(biāo)準(zhǔn)的基本原則，包括WTO框架下引入勞工標(biāo)準(zhǔn)的范圍及指導(dǎo)原則，引入勞工標(biāo)準(zhǔn)的WTO與ILO的關(guān)系等；第四章就中國加入WTO后，在勞工標(biāo)準(zhǔn)問題上應(yīng)采取的對策提出建議。 本文的研究目的在于通過對WTO框架下引入勞工標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)分析，引起有關(guān)人士對國際勞工標(biāo)準(zhǔn)在WTO框架下發(fā)展態(tài)勢的關(guān)注，進一步加強我國勞動立法的改善，使我國的勞動