縣人社局特殊人群服務(wù)管理工作匯報

1、 縣人社局特殊人群服務(wù)管理工作匯報2012 年縣人社局認真學(xué)習(xí)貫徹司法局組織召開關(guān)于全縣特殊人群服務(wù)管理工作小組成員單位聯(lián)席會議精神，圍繞本單位工作職責(zé)全面做好本職工作，為進一步做好特殊人群服務(wù)管理工作，確保工作取得實效，深化社會管理創(chuàng)新。一、工作職責(zé)社會管理綜合治理委員會成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組及專項工作組?？h人社局為專項工作組成員。具體負責(zé)對特殊人群技能培訓(xùn)和就業(yè)介紹安置工作。與各有關(guān)部門分工協(xié)作，密切配合，共同做好特殊人群服務(wù)管理工作

2、。二、具體工作情況為更好保障改善民生，提升人力資源社會保障服務(wù)水平。緊緊圍繞“四個工作機制”開展工作。1、通過會議讓各科室、各直屬單位充分認識特殊人群服務(wù)管理的重要意義。2、勞動就業(yè)管理處在淮安市首家創(chuàng)辦了創(chuàng)業(yè)服務(wù)超市，舉辦培訓(xùn)班，利用再就業(yè)小額擔(dān)保貸款等優(yōu)惠政策扶持創(chuàng)業(yè)。為下崗失業(yè)人員、大中專院校畢業(yè)生、城區(qū)被征地農(nóng)民、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人、特殊人群提供技能培訓(xùn)和就業(yè)介紹安置提供更好的服務(wù)，取得了良好的社會效益。3、鼓勵各單位積極安排特殊

3、人群就業(yè)，對于安排特殊人群就業(yè)成績突出的單位給予精神、物質(zhì)獎勵。在今后的工作中進一步提高認識，積極拓寬就業(yè)途徑，將社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員納入就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃，舉辦專門的實用技能培訓(xùn)班，做好技能培訓(xùn)，提供就業(yè)信息、推薦就業(yè)等服務(wù)，鼓勵社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，提升他們的自我發(fā)展能力；使其感受到黨和國家以及社會各界的關(guān)懷與溫暖，增強報答社會、服務(wù)社會和依法履行權(quán)利義務(wù)的觀念洪澤縣人力資源和勞動保障局2012 年 4